成都市新都區(qū)公園城市建設(shè)服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱公園城市建設(shè)中心)是新都區(qū)人民政府直屬公益一類正局級(jí)事業(yè)單位，負(fù)責(zé)新都區(qū)公園城市建設(shè)和城市有機(jī)更新統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。辦公地址位于成都市新都區(qū)東環(huán)路三巷20號(hào)，距成都地鐵3號(hào)線鐘樓站不足1公里。公園城市建設(shè)中心作為新都區(qū)首批“員額制”改革單位，實(shí)行企業(yè)化的管理模式和更具激勵(lì)性、靈活性的薪酬政策，為人才提供暢通的晉升通道和發(fā)展平臺(tái)。現(xiàn)因工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘人才，將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及名額(附件一)
二、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的所有人員。
(二)基本條件
1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年滿十八周歲。
2.具有良好的品行，遵守憲法、法律和行政法規(guī)，能服從工作安排，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的個(gè)人能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
3.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守且無不良社會(huì)行為記錄。
4.應(yīng)聘人員需具備全日制本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可酌情放寬。
5.具備正常履職所需的專業(yè)技能和身體條件。
6.有下列情形之一者，不得報(bào)名:
(1)涉嫌違法違紀(jì)、涉黑涉惡、正接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的或被刑事處罰的;
(2)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，在影響期內(nèi)的;
(3)有惡意失信行為被有關(guān)部門處理的;
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘流程
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：4月6日至4月15日。
2.報(bào)名方式：本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址： http://www.liepin.ex1.ipv6.chengdu.gov.cn:443/company/12188599/
應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件或弄虛作假者，將依規(guī)取消其應(yīng)聘資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。應(yīng)聘者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通，因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(二)簡(jiǎn)歷篩選(資格初審)
網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，由第三方機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷資料進(jìn)行資格初審，結(jié)合各崗位招聘要求，審核內(nèi)容包括：學(xué)歷、工作經(jīng)歷、資格證書、年齡等信息。
對(duì)通過資格初審的應(yīng)聘者，我中心將在簡(jiǎn)歷投遞結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行郵件通知。如因個(gè)人原因沒有及時(shí)查閱郵箱，導(dǎo)致未參加筆試，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(三)筆試
本次筆試采取統(tǒng)一時(shí)間線上測(cè)試的形式，全程實(shí)行閉卷考試，內(nèi)容結(jié)合崗位工作職責(zé)、專業(yè)能力、基礎(chǔ)素質(zhì)等維度進(jìn)行設(shè)計(jì)，試題由專業(yè)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行出題和閱卷。
同一崗位如若根據(jù)資格初審結(jié)果，可進(jìn)入筆試人數(shù)低于5人，無法提供足夠的合適候選人，該崗位可空缺。
(四)資格復(fù)審
通過筆試后進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審所需資料如下：
1.身份證原件、復(fù)印件;
2.學(xué)歷、學(xué)位證書原件、復(fù)印件(國(guó)內(nèi)學(xué)歷須提供從學(xué)信網(wǎng)下載打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，國(guó)(境)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);
3.與報(bào)考崗位相關(guān)的職稱和資格證書、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件;
4.可說明崗位工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)的有關(guān)資料(如工作證明、勞動(dòng)合同、離職證明、業(yè)績(jī)成果等，有多段工作經(jīng)歷的要分段提供)。
上述資料查看原件收取復(fù)印件，復(fù)印件不予退還。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格審復(fù)查，視為自愿放棄。
補(bǔ)充內(nèi)容：對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的資格初審、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，也貫穿于招聘工作全過程。無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符，均取消應(yīng)聘資格。
(五)面試
筆試成績(jī)合格者具備面試資格，合格線由我中心統(tǒng)籌劃定。在具備面試資格人員中，同一崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)為1：3，按筆試成績(jī)從高到低排序確定面試人員名單。
面試采取多對(duì)一的形式，由第三方機(jī)構(gòu)和成都市新都區(qū)公園城市建設(shè)服務(wù)中心共同組織，采用半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行;主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)及解決實(shí)際問題的能力。
未按時(shí)參加面試、弄虛作假、主動(dòng)放棄者，取消其面試資格。由此產(chǎn)生的空額，由我中心在具備面試資格人員中按照筆試成績(jī)由高到低調(diào)劑遞補(bǔ)的方式安排面試，每個(gè)崗位最多遞補(bǔ)1次。
(六)考察、體檢
根據(jù)面試成績(jī)確定考察和體檢人選，若無合適人選，該崗位可空缺。應(yīng)聘者需到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照員工入職體檢執(zhí)行�？疾�、體檢不合格者取消應(yīng)聘資格。空缺名額可按招聘崗位面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，每個(gè)崗位最多遞補(bǔ)1次，也可空缺。
(七)公示和錄用
根據(jù)面試成績(jī)、考察、體檢結(jié)果，確定擬錄用人員并進(jìn)行公示;公示后按照成都市新都區(qū)公園城市建設(shè)服務(wù)中心有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
四、薪酬福利待遇
薪酬待遇按我中心薪酬管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、相關(guān)事項(xiàng)說明
1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，在報(bào)名、面試、體檢或考察過程中作弊、隱瞞等違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已錄用人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除勞動(dòng)合同;
2.應(yīng)聘者應(yīng)正確填寫聯(lián)系方式并保持手機(jī)暢通，因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系的，取消應(yīng)聘資格;
3.本次招聘不收取應(yīng)聘者任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙;
4.本次招聘最終解釋權(quán)歸成都市新都區(qū)公園城市建設(shè)服務(wù)中心所有。
報(bào)名咨詢電話：028- 61795819
