一、考調(diào)名額及崗位

本次涉及考調(diào)單位 2個(gè)，考調(diào)人員6名，具體詳見附件1《冕寧縣2020年公開考調(diào)縣級(jí)行政單位工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

二、考調(diào)對(duì)象及條件

（一）考調(diào)范圍

縣內(nèi)符合條件的在編在崗公務(wù)員。

（二）報(bào)考條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

2.具有3年及以上基層工作經(jīng)歷且滿最低服務(wù)年限（除中央、省、州有明確規(guī)定外，全日制本科學(xué)歷最低服務(wù)年限放寬到滿3年）；

3.具有與考調(diào)崗位相應(yīng)的公務(wù)員身份；

4.具有公開考調(diào)崗位要求的工作能力和崗位資格條件；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

6.符合有關(guān)回避規(guī)定；

7.符合調(diào)動(dòng)條件；

8.符合法律、法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。

報(bào)考者年齡、參加工作時(shí)間、取得學(xué)歷時(shí)間等，計(jì)算時(shí)間截止2020年8月20日。報(bào)考者的干部人事檔案認(rèn)定出生年月與身份證出生年月不一致的，以干部人事檔案認(rèn)定時(shí)間為準(zhǔn)。

（三）具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.新招錄公務(wù)員尚在試用期；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者處分影響期未滿的；

4.有吸食毒品行為的；

5.近五年參加各類聘用或錄用考試，有替考或其他考試違紀(jì)作弊行為的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、考調(diào)程序

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及資格審查

本次公開考調(diào)采用現(xiàn)場報(bào)名方式報(bào)名，報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

報(bào)名及資格審查由縣委組織部實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。

1.報(bào)名時(shí)間：2020年 8月21日-25日（上班時(shí)間）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：縣委組織部552辦公室。

3.報(bào)名提交的資料：

（1）《報(bào)名登記表》；

（2）本人有效身份證及復(fù)印件；

（3）學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件及有效期限內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；

（4）所在單位和主管部門同意報(bào)考的證明材料：需單位主要負(fù)責(zé)人、主管部門負(fù)責(zé)人簽字并蓋黨委（黨組）公章（證明材料中須注明參加工作時(shí)間、在本縣工作年限情況、近五年年度考核情況等內(nèi)容）；

（5）近期二寸免冠同底版彩色標(biāo)準(zhǔn)照3張（須與報(bào)名表上照片一致）；

（6）參加工作文件(需單位審核并加蓋公章)及能證明身份依據(jù)的其他證明材料;

（7）本人所在編制單位《編制卡》復(fù)印件(需單位審核并加蓋公章)。

（二）資格審查

1.報(bào)考者需詳細(xì)了解考調(diào)對(duì)象、范圍、條件等內(nèi)容后，根據(jù)自身情況選擇符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考者提供的各類證件、資料及填寫《報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容必須真實(shí)有效。

2.報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)同步完成資格審查工作。資格審查工作貫穿考調(diào)全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合要求及本公告規(guī)定情形的，均取消其考調(diào)資格。不能按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供全部所需證件或證明材料的，視為主動(dòng)放棄。

（三）考試

崗位一只進(jìn)行面試，總成績?yōu)?00分；崗位二采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，總成績計(jì)算公式為:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績?yōu)?00分。

所有成績分值均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

1.筆試

資格審查通過人員方可參加筆試，筆試開考比例為3:1，審查合格人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃之比未達(dá)到開考比例的崗位，削減或取消該崗位考調(diào)計(jì)劃。

筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí)，主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析解決實(shí)際問題的能力、文字寫作能力等綜合素質(zhì)。卷面滿分100分。

筆試時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。參加考試人員按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)，憑準(zhǔn)考證、身份證原件參加筆試。

2.面試

（1）崗位一面試比例為2:1，資格審查合格人員全部參加面試，審查合格人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃之比未達(dá)到2:1開考比例，削減或取消該崗位考調(diào)計(jì)劃；崗位二根據(jù)崗位考調(diào)名額2:1的比例，按照筆試成績從高分到低分依次確定面試人員，若最后一名筆試成績相同的，一并確定為面試人員。實(shí)際參考人員達(dá)不到面試比例的崗位，該崗位的有效筆試人員(即不包括筆試科目為零分及以下人員)全部確定為面試人員。未按時(shí)參加面試的考生視為自動(dòng)棄權(quán)；

（2）面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試，面試滿分100分；

（3）面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知；

（4）成績公布：筆試成績、面試成績及考試總成績?cè)诿釋幙h人民政府門戶網(wǎng)站[http://www.mn.gov.cn]公布。

（四）體檢

1.體檢人員確定

根據(jù)考調(diào)名額，按照考生的考試總成績從高分到低分依次等額確定體檢人選，若出現(xiàn)末位名次并列的，以筆試成績高的進(jìn)入體檢;若筆試成績也相同的，則進(jìn)行加試。以下遞補(bǔ)均按此程序進(jìn)行。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn) (試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)(簡稱尿毒檢)。

3.復(fù)檢

參照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，可以提出復(fù)檢�？忌�在上述項(xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)在完成復(fù)檢后離場。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，其中尿毒檢為陽性的確定為體檢不合格。

報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。報(bào)考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

（五）考核

1.按照體檢結(jié)果確定被考核對(duì)象。若被考核對(duì)象自動(dòng)放棄考核或考核不合格出現(xiàn)的崗位空缺，經(jīng)研究同意后按程序遞補(bǔ)一次。

2.考核組對(duì)被考核對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與考調(diào)崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考核，重點(diǎn)考核德的情況、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度，突出考核政治品質(zhì)和道德品行�？己私M將查閱檔案，考核對(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考核組工作，客觀真實(shí)地反映考核對(duì)象的實(shí)際情況，并按要求出具廉潔自律等有關(guān)材料�？己瞬缓细竦模�不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

3.根據(jù)考核情況確定擬調(diào)人員。

無特殊情況，考生自愿放棄考調(diào)的，須在考核結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)提出，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出又放棄資格的，記入考生誠信檔案，3年內(nèi)不得參加各種人事考試。

（六）公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

對(duì)擬調(diào)人員情況進(jìn)行5個(gè)工作日公示，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消擬調(diào)資格。

經(jīng)公示無異議的擬調(diào)人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，調(diào)動(dòng)后的職級(jí)等由主管部門結(jié)合用人單位工作情況確定�？颊{(diào)單位必須嚴(yán)格管理新考調(diào)人員，若調(diào)動(dòng)后一年內(nèi)考核不合格的，退回原單位管理。

四、其他事項(xiàng)

此次公開考調(diào)不收取任何報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)。

為維護(hù)考調(diào)工作的公正性，嚴(yán)肅性，考調(diào)工作在縣考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部組織實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委對(duì)整個(gè)考調(diào)過程進(jìn)行全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。

報(bào)考者須對(duì)提交信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿考調(diào)工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，立即取消考調(diào)資格。

報(bào)名時(shí)，報(bào)考者應(yīng)按要求填寫聯(lián)系電話，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時(shí)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，均不再另行通知。

未盡事宜，由縣考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

咨詢電話：  0834-6751776

監(jiān)督電話：  0834-6723164

附件1：冕寧縣2020年公開考調(diào)縣級(jí)行政單位工作人員崗位和條件要求一覽表   （點(diǎn)擊下載）

附件2：冕寧縣2020年公開考調(diào)縣級(jí)行政單位工作人員報(bào)名表   （點(diǎn)擊下載）

 

來源：http://www.mn.gov.cn/gk/xxgk/jbxxgk/rsxx/202008/t20200820_1672398.html