雅安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)供排水有限責(zé)任公司，成立于2018年11月，注冊資本金2000萬元，系雅安市水務(wù)投資有限責(zé)任公司的子公司，性質(zhì)為國有企業(yè)。主要從事自來水生產(chǎn)和供應(yīng)；純凈水、礦泉水生產(chǎn)、銷售；污水處理；自來水二次供水設(shè)施技術(shù)服務(wù)；節(jié)水新技術(shù)開發(fā)和技術(shù)服務(wù)；給排水基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備安裝、維護(hù)；機(jī)電設(shè)備、管材制造、銷售；表具、管材、管件銷售；自來水管道安裝、維修。

雅安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)供排水有限責(zé)任公司經(jīng)過前期發(fā)展，已初步搭建起公司的基本構(gòu)架，隨著永興水廠即將正式投產(chǎn)和公司業(yè)務(wù)不斷拓展，根據(jù)公司當(dāng)前的發(fā)展需求，決定面向社會公開招聘人員13名，公告如下：

一、公開招聘

（一）招聘職位及名額：綜合部工作人員1人、工程部工作人員1人、經(jīng)營部工作人員2人、供水生產(chǎn)部工作人員7人、財務(wù)部副部長1人、財務(wù)部工作人員1人。

（二）招聘的范圍：面向全社會招聘符合報名條件的人員。

（三）報名條件

1.基本條件

（1）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的職業(yè)品德，沒有受到過任何行政和刑事處分，無違法違紀(jì)等不良紀(jì)錄。

（2）身體健康、性格開朗，心理素質(zhì)好，團(tuán)隊意識強(qiáng)。

2.資格要求

（四）招聘程序

1、報名程序和資格審查

①起止時間：2020年8月28日至2020年9月11日。

②報名方法：通過雅安市勞務(wù)公司官網(wǎng)（www.yalwgs.com）進(jìn)行網(wǎng)上報名。

③資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者不符合職位要求情形的，均可取消其報考錄用資格。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間另行通知（雅安人事考試網(wǎng)、雅安市水務(wù)投資有限責(zé)任公司網(wǎng)站和雅安市勞務(wù)有限責(zé)任公司網(wǎng)站發(fā)布招聘公告）。

④以上年齡要求截止到報名時間。

⑤本次公開招聘采取網(wǎng)上公示和電話聯(lián)系的方式通知，請保持聯(lián)系方式的暢通。咨詢電話0835－3235874  18283566911。

2、筆試

組織進(jìn)行筆試測試科目為《綜合知識》，筆試按百分制評分，筆試成績占總成績的30%。開考人數(shù)比例1:3，若最后一名成績相同則一并進(jìn)入面試，未達(dá)到開考比例可調(diào)劑或取消該崗位。筆試時間和地點(diǎn)另行通知，筆試成績在雅安人事網(wǎng)、雅安市水務(wù)投資有限責(zé)任公司網(wǎng)站和雅安市勞務(wù)有限責(zé)任公司網(wǎng)站公示。

3、面試

本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要內(nèi)容是測試面試者的工作能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。面試按照百分制評分，面試成績占總成績的70%，面試人數(shù)按照1:2比例，若參加面試人數(shù)未達(dá)1:2比例則取消該崗位，面試時間和面試地點(diǎn)另行通知。面試成績在雅安人事網(wǎng)、雅安市水務(wù)投資有限責(zé)任公司網(wǎng)站和雅安市勞務(wù)有限責(zé)任公司網(wǎng)站公示。

4、考察體檢

按總成績1：1比例確定考察對象。考察需全面了解其能力和素質(zhì)，并對其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實�？疾旖Y(jié)束后，參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)對考察合格者進(jìn)行體檢。若考察后無合適人選，或體檢出現(xiàn)缺額，由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止招聘程序�？疾祗w檢情況在雅安人事網(wǎng)、雅安市水務(wù)投資有限責(zé)任公司網(wǎng)站和雅安市勞務(wù)有限責(zé)任公司網(wǎng)站公示。

5、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在雅安人事網(wǎng)、雅安市水務(wù)投資有限公司網(wǎng)站和雅安市勞務(wù)有限責(zé)任公司網(wǎng)站公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴(yán)重影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后根據(jù)需要進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

6、錄用

經(jīng)筆試、面試、體檢考察人員合格后在網(wǎng)站進(jìn)行公示無異議后按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。

二、以下情況不受理報名

（一）、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾經(jīng)被開除的公職人員。

（二）、三年內(nèi)受到用人單位因違反《勞動合同法》第三十九條“（二）嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害”而解除勞動合同的人員。

（三）、受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期的人員。

（四）、其他不宜報名的。

三、招聘工作的監(jiān)督

招聘和引進(jìn)工作嚴(yán)格按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行。接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)行為，如有違紀(jì)情況發(fā)生，對考生違反引進(jìn)規(guī)定和紀(jì)律，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消面試資格，不予聘用或取消聘用等處理。對違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。

舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。監(jiān)督電話：0835-5182133。