根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2016〕49號）、中共成都市委組織部等四部門《關于印發(fā)<2020“蓉漂人才薈”事業(yè)單位赴外招聘工作實施方案>的通知》規(guī)定，及《彭州市機關事業(yè)單位引進高層次人才實施辦法》（彭委發(fā)〔2017〕4號）文件精神，為進一步加強干部隊伍建設，優(yōu)化黨政人才結構，服務彭州經濟建設大局，按照我市各事業(yè)單位需求情況，以及“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經市委、市政府研究同意，擬面向高等院校2020年、2021年應屆碩士及以上學歷畢業(yè)生公開考核招聘高層次人才20名充實到我市相關事業(yè)單位�，F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、彭州市簡介

彭州位于成都市西北部，面積1421平方公里，人口81萬，是聞名全國的“牡丹之鄉(xiāng)”、“蔬菜之鄉(xiāng)”、“川芎之鄉(xiāng)”。作為成都國家中心城市的重要組成部分，承擔著生態(tài)屏障、開放前沿和產業(yè)腹地等多重功能。境內高山、河谷、丘陵、平原地貌兼具，海拔489米至4812米，城市森林覆蓋率高達49.5%，年平均氣溫15.7攝氏度，這里有飛來峰奇觀、古冰川遺跡，可觀龍門飛瀑、九峰日出，游燕子溝冰川、蟠龍谷奇觀，擁有大熊貓國家公園等5個國家級生態(tài)資源品牌。彭州目前已與13個國家的17個城市建立友好合作關系。2019年全市實現(xiàn)地區(qū)生產總值525.5億元，在成都市近郊縣市中排名第一，被評為中國率先全面建成小康社會優(yōu)秀城市，全國縣域經濟競爭力百強縣、四川省縣域經濟發(fā)展先進縣，在中國西部百強縣市中排名上升至12位。

二、招聘范圍及基本條件

（一）招聘對象

圍繞我市經濟社會發(fā)展重點領域，引進規(guī)劃建設、經濟金融、生物醫(yī)藥、文化旅游、現(xiàn)代管理、航空航天、大數(shù)據(jù)應用、現(xiàn)代農業(yè)等急需緊缺專業(yè)碩士研究生及以上學歷人才。引進人數(shù)20名。

（二）招聘基本條件

1. 國內普通高等院校及最新三大世界大學排名（《QS世界大學排名》、《泰晤士報世界大學排名》、《USNEWS世界大學排名》）前100名的國（境）外高等院校。

2. 國內普通高等院校2020年、2021年應屆碩士及以上學歷畢業(yè)生。2021年畢業(yè)的應屆生須于2021年7月31日前畢業(yè)并取得相應學歷、學位證書；

3. 招聘范圍內的國（境）外高等院校2020年、2021年應屆碩士及以上學歷畢業(yè)生，須于2021年7月31日前畢業(yè)并通過教育部留學服務中心學歷學位認證，如留學期間所學專業(yè)與報考崗位國內的專業(yè)名稱不一致的，需提供省級教育行政部門或相關高�？蒲袡C構對其留學所學專業(yè)的第三方認定。認定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件符合。

報考者本人有效的畢業(yè)證所載學歷、所獲專業(yè)應與擬報考崗位資格條件相符，不符者請勿報考。

三、招聘具體條件

（一）報考者應同時具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正； 

2.身心健康，能正常履行招聘崗位職責；

3.委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位書面同意；

4.符合報考崗位所需的其他條件，詳見《彭州市2020年公開招聘20名事業(yè)單位高層次人才崗位表》（附件1）；

5.符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》有關回避的規(guī)定。

（二）有下列情況之一者，不得報名：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的；

3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的；

5.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

6.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

四、招聘程序

（一）公告

在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站、重慶大學等高校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

（二）報名

1.報名方式：采用網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名的方式進行。每位應聘人員限報一個崗位。報考者所留聯(lián)系方式應準確無誤，在公開招聘期間保持通訊暢通，整個招聘程序均會通過電話（短信）方式通知報考者。

2.網(wǎng)上報名：報名時間（2020年10月12日—11月30日17:00）

應聘人員發(fā)送《彭州市2020年公開招聘事業(yè)單位高層次人才報名表》（詳見附件2）及全套個人證明材料（①身份證；②畢業(yè)證、學位證，尚未取得畢業(yè)證、學位證的應屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學校有關部門開具的學歷、學位、專業(yè)、畢業(yè)時間等情況的證明材料；③相關證書、論文和獲獎證書）掃描件一并打包發(fā)送至指定郵箱進行報名。郵箱地址：pzrcfwzx@yeah.net（郵件“主題”處注明：招聘崗位+崗位代碼+姓名+學歷專業(yè)+畢業(yè)院校）。資格初審合格后須持相關證件的原件及復印件在考試前到彭州市人社局進行原件校驗并領取面試通知書。

原件校驗地點：彭州市人力資源和社會保障局七樓會議室（彭州市回龍西路18號），原件校驗時間另行通知，請考生保持通訊暢通。

3.現(xiàn)場報名：符合招聘條件要求的應聘人員須攜帶相關資料到 “蓉漂人才薈”招聘報名點進行現(xiàn)場報名。

“蓉漂人才薈” 重慶大學現(xiàn)場報名時間及地點：2020年10月21日上午9:30-12:00，下午14:00—17:00；重慶大學（重慶市沙坪壩區(qū)松林路重大A區(qū)）。

現(xiàn)場報名人員需填寫報名表（附件2），同時現(xiàn)場校驗原件，收取個人證明材料復印件。

4、應聘人員需提供以下材料：

（1）報名表1份（粘貼證件照）；

（2）有效身份證原件及復印件1份；

（3）畢業(yè)證書、學位證書復印件1份，報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證的應屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及學校有關部門開具的學歷、學位、專業(yè)、畢業(yè)時間等情況的證明材料1份。國內應屆研究生須于2021年7月31日前畢業(yè)并取得相應學歷、學位證書，海歸研究生須于2021年7月31日前取得教育部留學服務中心學位認證證書。

（4）相關證書、論文和獲獎證書復印件各1份。

（三）資格審查

原件校驗資格審查合格者進入考核環(huán)節(jié)，以電話（短信）通知為準，請考生保持通訊暢通。

應聘者提供的信息和材料必須真實完整，資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考核或聘用資格。

（四）考核

資格審查合格人員參加考核，考核具體時間及地點以電話（短信）通知為準，請考生保持通訊暢通。

考核采用面試的方式進行，面試成績滿分為100分。根據(jù)同一招聘崗位的招聘人數(shù)與報名人數(shù)之比確定進行結構化面試或半結構化面試。同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試人數(shù)之比不低于1：3確定進入面試人員，達不到上述比例的，可放寬到1：2，放寬后仍達不到上述比例的，相應調減崗位招聘人數(shù)，無法調減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》第二十六條規(guī)定辦理。

（五）確定擬聘人員及簽約

招聘考核組根據(jù)考核成績，從高分到低分確定擬聘用人員，并簽訂三方協(xié)議。如崗位出現(xiàn)空缺，根據(jù)已參加考核人員成績從高到低依次等額遞補。簽訂三方協(xié)議（進入體檢）人員名單招聘結束后在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站公布。

（六）體檢及考察

體檢分批進行，簽訂三方協(xié)議時已經畢業(yè)的考生先行體檢；尚未畢業(yè)的考生待取得畢業(yè)證、學位證后組織體檢。具體事宜以彭州市人民政府門戶網(wǎng)站公告和電話（短信）通知為準。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加考核人員成績從高分到低分依次等額遞補。擬聘人員參加體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉、〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉、〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）規(guī)定執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，考察工作參照（成人辦發(fā)〔2004〕109號）文件規(guī)定執(zhí)行。因個人原因導致招聘單位無法對其進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加考核人員成績從高分到低分依次等額遞補。

（七）公示

考察合格者確定為擬聘人員，在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

五、人員管理和薪酬待遇

1.本次招聘為編制內招聘，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理，碩士研究生根據(jù)崗位情況首次聘用在八級職員崗位或專業(yè)技術十二級崗位；博士研究生根據(jù)崗位情況首次聘用在七級職員崗位或專業(yè)技術十級崗位。

2.享受國家現(xiàn)行政策規(guī)定的事業(yè)單位人員基本工資、績效工資和津貼補貼。

3.本次招聘人員由組織人事部門統(tǒng)一管理、培養(yǎng)使用，根據(jù)用人單位工作需要和擬聘人員所學專業(yè)安排至我市市級部門所屬事業(yè)單位工作，納入全市優(yōu)秀青年干部庫，作為重點后備人才培養(yǎng)。表現(xiàn)優(yōu)秀、符合條件的，及時選拔到重要崗位。

4.按照《彭州市機關事業(yè)單位引進高層次人才實施辦法》（彭委發(fā)〔2017〕4號）規(guī)定，享受引進人才的激勵政策。引進的博士研究生，5年內每人每月給予“專項津貼”2500元，給予“安家補助”30萬元。引進的全日制國民教育碩士研究生，5年內每人每月給予“專項津貼”1500元。新引進的未享受“安家補助”的人才由用人單位負責免費提供5年過渡性住房或租房補貼。符合資格條件的引進人才，可申請入住彭州市人才公寓。

5.本次招聘的事業(yè)人員在我市服務時間須不低于5年。服務期未滿5年不得調離彭州市。

六、紀律監(jiān)督

為保證此次公開招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

監(jiān)督舉報：彭州市紀委監(jiān)委駐市人社局紀檢監(jiān)察組

聯(lián)系電話：028-83873331

咨詢電話：028-83886260     028-83883505

潘老師：19181728729        陽老師：13688007858

查詢網(wǎng)站：彭州市人民政府門戶網(wǎng)站（www.pengzhou.gov.cn）

附件：1.彭州市2020年公開招聘20名事業(yè)單位高層次人才崗位表

      2.彭州市2020年公開招聘事業(yè)單位高層次人才報名表

中共彭州市委組織部         彭州市人力資源和社會保障局

2020年10月10日