根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,決定面向社會公開考察聘用工作人員5名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考察聘用崗位
1.集團(tuán)本部人力資源部副部長1名;
2.雅安博雅環(huán)境科技有限公司環(huán)境咨詢師1名,環(huán)境工程管理人員1名;
3.四川省蒙頂皇茶茶業(yè)有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)部部長1名;
4.雅安文旅會展公司合同造價部部長1名。
二、報考條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的道德品行,無違法、違紀(jì)等不良記錄;
2.身體健康、性格樂觀、心理素質(zhì)好、團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。
(二)崗位資格條件
詳見《雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司考察聘用職位表》
三、招聘程序
(一)報名
報名時間:7月8日—7月21日(法定工作日上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)。
報名方式:現(xiàn)場報名。
報名地點(diǎn):雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司(雅安市雨城區(qū)熊貓大道10號三樓)。
報名人員提供以下資料用于審核:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)職稱、工作經(jīng)歷證明、等級證書原件和復(fù)印件1份;書面填寫《雅安文旅集團(tuán)報名登記表》1份;本人近期1寸免冠彩照2張。
報名考生提供的聯(lián)系電話必須真實(shí)有效,保持暢通,因考生提供的聯(lián)系電話有誤或無法聯(lián)系考生影響報考的,責(zé)任自負(fù)。
(二)資格審查
資格審查在報名時同步進(jìn)行,根據(jù)報考條件,對報考人員進(jìn)行資格審查。資格審查工作貫穿于考察聘用工作全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員不符合職位要求情形或隱瞞有關(guān)情況、提供虛假報考材料的,均可取消其報考聘用資格。
(三)面試
本次考察聘用采取結(jié)構(gòu)化面試考核方式進(jìn)行,主要測試報考人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力等。面試按照百分制評分,面試成績占總成績的100%。面試比例不低于1:2,未達(dá)到開考比例的崗位,公司可取消該崗位本次招考或經(jīng)上級部門批準(zhǔn)降低開考比例。面試成績低于總分的60%的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時間和地點(diǎn)另行通知,面試成績在雅安人事考試網(wǎng)和雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)公示。
(四)體檢
按總成績1:1比例確定體檢對象,體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照最新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理。
(五)考察
體檢合格后,確定考察對象?疾煨枞媪私馄淠芰退刭|(zhì),并對其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)。
若體檢出現(xiàn)缺額或考察后無合適人選,由公司研究,可在進(jìn)入面試人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)一次。
(六)公示
經(jīng)面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在雅安人事考試網(wǎng)和雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)公示,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。
(六)聘用
公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。已公示的招聘職位如出現(xiàn)缺額,不再遞補(bǔ)。
四、薪酬待遇
按所報考崗位所在公司薪酬管理辦法執(zhí)行。
五、其他事項(xiàng)
本次招聘涉及年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算時間截止到2021年 6月30日。
報名咨詢電話:0835-5963344,2820150。
監(jiān)督電話:0835-2612345。
雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司
2021年7月7日
來源:http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/7527.html