因工作需要，根據(jù)四川省人力資源和社會保障廳、四川省衛(wèi)生健康委員會《關于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺專業(yè)技術人員的通知》（川人社發(fā)〔2023〕4號）文件精神，面向社會公開考核招聘5名急需緊缺專業(yè)技術人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、單位基本情況

資陽市精神病醫(yī)院是市民政局直屬公益一類（按照公益二類管理）社會福利事業(yè)單位，業(yè)務上接受市衛(wèi)生健康委、市退役軍人事務局管理。資陽市精神病醫(yī)院是一所融醫(yī)療、康復、科研、教學、預防、醫(yī)養(yǎng)結合為一體的“三級甲等”精神專科醫(yī)院。

二、招聘范圍

符合本公告及附件1相應崗位條件的人員。

三、招聘條件

（一）報考者應同時具備的條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；具有良好的職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風、師德師風、行業(yè)作風，無學術不端行為，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

2.身心健康，體檢合格，具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)；

3.具備本公告招聘崗位所需的知識、技能及工作能力，符合崗位要求的報考條件（詳見附件1）。其中，報考者的有效畢業(yè)證、學位證所載學歷學位和專業(yè)，須與報考崗位要求的學歷學位、專業(yè)相符；專業(yè)名稱不一致的，需提供省級教育部門或所在高校對所學專業(yè)的認定證明；

4.年齡：年齡在35周歲及以下（1988年10月8日以后出生，不含10月8日），以第二代有效居民身份證記載為準；

5.委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；在職人員須征得現(xiàn)工作單位同意；

 特別提示：不符合報考條件者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。

（二）具有下列情形之一者，不得報考：

1.曾受過各類刑事處罰或開除處分的。

2.有違紀違法行為正在接受審查的。

3.尚未解除黨紀、政紀處分的。

4.尚處于試用期內(nèi)的新錄（聘）用機關、事業(yè)單位工作人員。

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定應當回避的。

6.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

7.其他依照法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

四、招聘程序和方式

（一）報名

本次考核招聘采取網(wǎng)上報名方式。

1.報名時間：自2024年10月8日起至2024年10月16日17:00止。照片審核時間：自2024年10月9日起至2024年10月17日17:00止。

2.報名方式：登錄資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（http://srsj.ziyang.gov.cn）“人事考試”專欄進行網(wǎng)上報名。

聯(lián)系人：向莉，聯(lián)系電話：028-26229983

3．報名程序

（1）選擇崗位。報考者登錄報名網(wǎng)站后，認真閱讀公告及附件，詳細了解考核招聘對象、范圍、條件和有關政策規(guī)定及注意事項等內(nèi)容，并根據(jù)自身實際選擇符合報考資格條件的一個崗位報名。報名與現(xiàn)場資格審查、面試比選時使用的身份證必須一致。

（2）填報信息。報考者按網(wǎng)絡提示要求進行注冊（已經(jīng)注冊的可直接登錄報名），真實、準確、完整填寫《資陽市精神病醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人員報名表》（以下簡稱《報名表》，見附件2）的各項內(nèi)容，并上傳本人近期免冠正面證件照（規(guī)格為：JPG格式，10-30KB，報考者在填報信息后，及時登錄報名網(wǎng)站查詢上傳照片是否符合要求）。報考者隱瞞有關情況或提供虛假材料，造成的后果由報考者本人承擔。

（二）資格初審

報名的同時進行資格初審；照片審核不合格者，應于照片審核截止時間前重新上傳符合公告要求的照片，逾期未上傳者，視為自動放棄。打印報名表。網(wǎng)上報名成功的報考者，應及時登錄報名網(wǎng)站，按網(wǎng)絡提示打印《報名表》三份，供現(xiàn)場資格復審時使用。

（三）筆試

筆試內(nèi)容為崗位相關專業(yè)知識，采取閉卷方式進行。

1．準考證。報考者應于筆試前登錄報名網(wǎng)站打印本人準考證，逾期不打印準考證而影響考試的一切責任由報考者自負。筆試時間、地點詳見準考證，報考者須憑準考證、本人有效身份證在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點參加筆試。

2．筆試成績。滿分100分，最低合格線為60分，低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。

（四）資格復審

資格復審在紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督下，由市民政局具體組織實施。按崗位聘用名額1：2的比例，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定進入資格復審人員，最后一名成績相同的，一并進入資格復審（面試人數(shù)達不到設定比例，該崗位達到筆試最低合格分數(shù)線的人員全部進入資格復審）。因報考者資格復審不合格或放棄出現(xiàn)缺額，在同崗位筆試合格人員中，按照成績從高分到低分依次遞補。

進入資格復審人員名單和資格復審具體時間、地點等相關事宜，將以公告形式提前在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。進入資格復審的報考者，應攜帶《資陽市精神病醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人員報名表》、本人有效身份證和崗位要求的學歷學位證書、相關專業(yè)技術職務任職資格證書等相關證明材料原件及復印件，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格復審，未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復審的，視為自動放棄。其中在編人員須提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明；要求工作經(jīng)歷的崗位，須提供聘用合同（或勞動合同）復印件、社會保險個人參保證明。資格復審合格的報考者領取面試通知書。

（五）面試

面試內(nèi)容主要為崗位專業(yè)要求的相關專業(yè)知識。經(jīng)資格復審合格的報考者，憑本人有效身份證、面試通知書參加面試，面試時間、地點及具體方式等相關事宜詳見面試通知書。面試滿分為100分，最低合格線為70分，低于70分不得進入體檢考察環(huán)節(jié)。

（六）體檢考察

按照綜合成績（按筆試成績占60％、面試成績占40％的比例折合計算總成績）從高分到低分等額確定體檢、考察人員。如考試總成績相同，筆試成績高者優(yōu)先；如筆試、面試成績均相同，學歷高者優(yōu)先。

體檢項目及標準參照《人力資源社會保障部 國家衛(wèi)生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢在由主管部門指定二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。未按規(guī)定時間到指定地點或未在規(guī)定的時間內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。

考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)申請復檢一次。只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。復檢地點由主管部門指定二級甲等及以上綜合性醫(yī)院。復檢不合格者不得進入招聘的下一環(huán)節(jié)。

體檢合格人員進入考察，考察內(nèi)容為體檢合格人員思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行確認。凡體檢和考察不合格人員，取消其應聘資格。因考生自動棄權或體檢考察不合格等原因產(chǎn)生的空額，經(jīng)報市民政局核準后，按照參加面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人員進行體檢和考察，直至無人可遞補。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》，考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理。

（七）公示聘用

經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人員人選，擬聘用人員名單在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公示7個工作日。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先進行審核確認，但一經(jīng)核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示后出現(xiàn)的空額不再遞補。聘用人員應在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期未到工作單位報到者，視為自動放棄，取消聘用資格。

公示無異議的人員，由市民政局審核后報資陽市人力資源和社會保障局審批，辦理上編、聘用、核定工資等手續(xù)。

擬受聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同關系，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動合同關系的，不予聘用。

按照有關規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

（八）其他事項說明

對于在以上任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員存在弄虛作假或隱瞞相關信息行為的，一經(jīng)查實，取消招聘資格直至取消聘用。本次招聘流程由資陽市紀委監(jiān)委派駐市人大機關紀檢監(jiān)察組和資陽市紀委監(jiān)委駐市中心醫(yī)院紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

五、公告解釋權

本公告由資陽市民政局負責解釋，未盡事宜按照有關法律政策規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：

資陽市民政局人事科：26110755

資陽市精神病醫(yī)院人事科：26229983

監(jiān)督電話：

資陽市紀委監(jiān)委派駐市人大機關紀檢監(jiān)察組：26111082

資陽市紀委監(jiān)委派駐資陽市中心醫(yī)院紀檢監(jiān)察組：26731340

 

附件：1.資陽市精神病醫(yī)院考核招聘工作人員崗位情況表（點擊下載）

2.資陽市精神病醫(yī)院考核招聘工作人員報名表（點擊下載）

 

資陽市民政局

2024年9月26日

來源：https://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show/17452