巴中市應(yīng)急管理局公開招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員的公告

2024-10-10來源：本站采編

根據(jù)《四川省應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法技術(shù)檢查員和社會監(jiān)督員工作實施細則》規(guī)定及工作需要，經(jīng)市人民政府批準同意，巴中市應(yīng)急管理局擬面向社會公開招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘計劃

本次公開招聘巴中市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員4名，具體崗位、招聘人數(shù)和資格條件等詳見《巴中市應(yīng)急管理局公開招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員崗位表》（附件1）。

（一）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，熱愛應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法事業(yè)。

3.遵紀守法，作風正派，品行端正，服從組織管理，有較強的事業(yè)心和責任感。

4.具有全日制大學本科及以上學歷，所學專業(yè)與所報崗位要求一致。

5.年齡在35周歲及以下（1989年10月1日及以后出生）；取得招聘崗位相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域副高及以上專業(yè)技術(shù)資格（職稱）或同等職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）的，可放寬至45周歲（1979年10月1日及以后出生）。

6.身心健康，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和符合崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

7.符合崗位所需的其他條件。

（二）具有下列情形之一的，不得報考

1.未滿18周歲或者不具備完全民事行為能力的。

2.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的。

3.正在被拘留或者強制隔離戒毒的。

4.公職人員因違法違紀被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除或者辭退的。

5.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的。

6.曾在其他行政執(zhí)法機關(guān)工作，因違反管理規(guī)定被用人單位解除勞動合同的。

7.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

8.通知進入試用期時，與其他單位還存在勞動關(guān)系的。

9.本人或直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。

10.有國家和省規(guī)定的其他不適合聘用情形的。

二、招聘程序及方法

本次公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

1.報名時間。2024年10月9日9:00至10月16日18:00（以報名表到達指定郵箱時間為準，郵箱：99021734@qq.com）。

2.報名方式。本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，報考人員如實、準確填寫《巴中市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報名表》（附件2），并將有效居民身份證、學歷證書、相關(guān)職業(yè)資格證書等原件掃描成PDF格式打包壓縮后，發(fā)送至指定郵箱（郵箱：99021734@qq.com）。

（二）資格審查

巴中市應(yīng)急管理局對報考人員的資格進行現(xiàn)場審查，報考人員須攜帶《巴中市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報名表》一份、有效居民身份證、畢業(yè)證（學位證）原件和復印件1份、學信網(wǎng)（www.chsi.com.cn）出具的《教育部學歷證書電子注冊備案表》及相關(guān)資格證書，對資格審查合格者，將通過電子郵件或手機短信通知參加筆試。

（三）筆試

1.開考比例。同一崗位資格審核通過的人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不低于3：1，如達不到規(guī)定的比例要求，將調(diào)減或取消相應(yīng)崗位計劃招聘人數(shù)。原報考人員報考的崗位被調(diào)減或取消后，經(jīng)本人同意可調(diào)整到其他招聘崗位參加考試。

2.筆試內(nèi)容。筆試重點測試報考人員應(yīng)知的相關(guān)專業(yè)法律、公務(wù)文書寫作及申論有關(guān)知識。筆試采用閉卷形式，滿分為100分，占總成績的60%。

3.筆試時間、地點。均以電子郵件或手機短信通知為準。

4.注意事項。報考人員憑本人有效居民身份證和準考證參加筆試。

（四）面試

1.面試人員確定：根據(jù)報考人員筆試成績，按照聘用名額的3倍，由高分到低分依次確定進入面試人員名單。若擬進入面試的最后一名成績相同的，并列人員應(yīng)一并進入面試。進入面試人數(shù)達不到聘用名額3倍時，則符合條件的筆試人員全部進入面試。

2.面試時間及地點：見《面試通知書》。

3.面試要求：參加面試的報考人員憑《面試通知書》及本人有效居民身份證參加。

4.面試主要考察應(yīng)聘人員的事業(yè)心、責任感、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力及儀表等，面試滿分為100分，占總成績的40%。

（五）體檢

根據(jù)總成績，實行招聘名額等額體檢，體檢由巴中市應(yīng)急管理局組織實施，體檢費以體檢醫(yī)院收取為準，由報考人員自理。體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。報考人員對體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知后規(guī)定的時間內(nèi)書面申請復檢一次。復檢時只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。未按時參加體檢或體檢不合格人員，按面試成績從高到低依次等額確定遞補人員參加體檢。

（六）考察

由巴中市應(yīng)急管理局成立考察組對進入考察環(huán)節(jié)的人員進行考察。考察應(yīng)查詢個人征信記錄、違法犯罪記錄等情況，可采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行�？疾飙h(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或其他情況缺額的，按同一崗位筆試、面試總成績從高到低等額遞補。

（七）公示

對擬聘用人員在巴中市應(yīng)急管理局網(wǎng)站公示3天。

（八）聘用

公示結(jié)束無異議后，單位與擬聘人員簽訂聘用合同，約定試用期和聘期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

三、福利待遇

根據(jù)聘用人員的學歷、專業(yè)技術(shù)職稱等因素，參照國家事業(yè)單位工作人員工資標準實行績效工資制度，并按照國家相關(guān)規(guī)定標準購買“五險一金”、享受帶薪休假等福利待遇。

四、紀律與監(jiān)督

為保證本次招聘工作的順利進行，確保招聘的公正性和嚴肅性，市紀委監(jiān)委派駐紀檢組將全程參與，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀律要求。對違反公開考試招聘紀律、弄虛作假的人員，一經(jīng)查實，按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

五、其他事項

（一）本次招聘工作全程在巴中市人力資源和社會保障局的指導下進行。

（二）資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員報考時提供虛假材料和偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息等騙取考試資格的，以及在考試測評和體檢中作弊，在考察中進行非組織活動的，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。報考人員提交的材料不予退還。

（三）從資格審核到招聘工作結(jié)束，報考人員應(yīng)保證報名表所留電話號碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知報考人員本人的，后果由報考人員本人負責。