根據(jù)《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》（川人發(fā)〔2006〕34號(hào)）和《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于考核招聘地勘水文急需短缺專業(yè)技術(shù)崗位工作人員的通知》（川人社函〔2022〕528號(hào)）等規(guī)定，四川省第二地質(zhì)大隊(duì)（以下簡稱“川地二大隊(duì)”）結(jié)合工作需要，面向社會(huì)直接考核招聘28名工作人員�，F(xiàn)將考核招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本情況

四川省第二地質(zhì)大隊(duì)于2023年2月23日經(jīng)中共四川省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批準(zhǔn)成立，是隸屬于四川省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局的省級(jí)公益二類事業(yè)單位。主要承擔(dān)基礎(chǔ)性、公益性、戰(zhàn)略性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查，提供水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、災(zāi)害地質(zhì)、核地質(zhì)，城市地質(zhì)、旅游地質(zhì)、農(nóng)業(yè)地質(zhì)、生態(tài)地質(zhì)、遙感地質(zhì)、地理信息、生態(tài)修復(fù)、國土空間規(guī)劃、自然資源調(diào)查監(jiān)測評(píng)價(jià)、自然資源及環(huán)境樣品檢驗(yàn)檢測等地質(zhì)技術(shù)支撐與服務(wù)，參與地質(zhì)類綜合科學(xué)技術(shù)研究，完成省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局交辦的其他任務(wù)。單位地址：成都市武侯區(qū)火車南站西路18號(hào)。

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘的對(duì)象和范圍

面向全國考核招聘完全符合《四川省第二地質(zhì)大隊(duì)2024年上半年直接考核招聘工作人員崗位需求一覽表》（含表注，以下簡稱《崗位需求一覽表》）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2024年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證和學(xué)位證，并憑證書辦理審核確認(rèn)等手續(xù)；其他報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證和學(xué)位證及崗位要求的其他條件。留學(xué)人員應(yīng)提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位參加資格審查。留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的，可按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行第三方專業(yè)認(rèn)定，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。

未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。2024年8月1日之后畢業(yè)的在讀生不屬于此次考核招聘的范圍。報(bào)名時(shí)四川省第二地質(zhì)大隊(duì)的在編工作人員，不屬本單位本次招聘對(duì)象范圍。

（二）基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)具備的條件

（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（2）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位需求一覽表》）。其中，報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符；報(bào)考者本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符。

（4）委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考

（1）曾受過各類刑事處罰的。

（2）曾被開除公職的。

（3）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

（4）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

（6）尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

（7）按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

（8）法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

本次直接考核招聘僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場報(bào)名，每位報(bào)名人員僅限報(bào)名1個(gè)崗位。此次直接考核招聘不收取任何費(fèi)用。咨詢電話：028-85578179。考生在報(bào)名前對(duì)招聘公告內(nèi)容有不清楚的，可撥打本電話咨詢，不符合報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考。

報(bào)名時(shí)間：2024年2月26日至2024年2月29日止。

網(wǎng)上報(bào)名郵箱：12178896@qq.com。

（二）報(bào)名需提供的材料

1.《四川省第二地質(zhì)大隊(duì)2024年上半年直接考核招聘工作人員報(bào)名表》。

2.有效的畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告和學(xué)位認(rèn)證報(bào)告、職稱資格證書、獲獎(jiǎng)證明、業(yè)績證明、工作證明及社保證明。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)校院系開具的在讀證明（須明確就讀院系及專業(yè)，以及“無影響如期畢業(yè)的違紀(jì)違規(guī)等情況”）。報(bào)考者最終是否符合報(bào)考崗位所要求的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證及學(xué)位證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

3.身份證。

4.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員需提供所在單位同意報(bào)考及最低服務(wù)期限、試用期已滿的證明材料。

上述材料請(qǐng)以掃描件（PDF）打包壓縮后（壓縮包請(qǐng)以“姓名+報(bào)考崗位名稱+專業(yè)”命名）提交至郵箱：12178896＠qq.com。

（三）資格審查方式和地點(diǎn)

1.資格審查時(shí)間：2024年3月5日至2024年3月6日9:30-16:30

2.資格審查地點(diǎn)：成都市武侯區(qū)火車南站西路18號(hào)川旅大廈B棟21樓會(huì)議室。

3.資格審查方式：報(bào)名需提供的材料原件。

《報(bào)名表》所留聯(lián)系方式和本人郵箱應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在直接考核招聘期間應(yīng)保持聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。在報(bào)名和資格審查結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)，我隊(duì)統(tǒng)一以郵件的方式向資格審查合格者發(fā)放面試通知書（掃描件），由考生自行及時(shí)下載；未進(jìn)入面試者恕不另行通知。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假的，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

四、面試

（一）面試時(shí)間與地點(diǎn)

面試時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。

（二）面試方式及要求

本次考核招聘采取初試、面試的方式進(jìn)行。初試成績只作為考生是否進(jìn)入面試入圍人員的依據(jù)。

如同一招聘崗位通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比大于3:1（不含3:1），單位將對(duì)通過資格審查合格的人員進(jìn)行初試，按照3:1的比例確定進(jìn)入面試入圍人員。初試采取筆試的方式，為招聘崗位相關(guān)綜合知識(shí)一科，初試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，未按規(guī)定的時(shí)間和要求參加初試者，視為自動(dòng)放棄初試資格。

如同一招聘崗位通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不大于3:1（含3:1），通過資格審查的人員直接進(jìn)入面試。 

如某招聘崗位實(shí)際面試人員未形成競爭（即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)），且該崗位面試人員面試成績低于70分的，取消應(yīng)聘資格。

面試采取現(xiàn)場答辯方式進(jìn)行，考察報(bào)考者綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)與崗位匹配度等方面。面試成績滿分為100分，按“四舍五入法”，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

根據(jù)招聘崗位名額，若面試成績相同，則加試面試，以加試成績高者優(yōu)先。

在面試當(dāng)天，報(bào)考者須持本人有效身份證和面試通知書參加面試；未按時(shí)參加面試，視為自動(dòng)放棄。

五、體檢

（一）體檢人員確定

面試工作結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者面試成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。并在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄和四川省第二地質(zhì)大隊(duì)官方微信公眾號(hào)上公布體檢人員名單。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、原國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號(hào)）執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和原衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢由我隊(duì)組織在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)另行通知。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在我隊(duì)規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，我隊(duì)或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由我隊(duì)指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

六、考察

四川省第二地質(zhì)大隊(duì)對(duì)體檢合格人員的專業(yè)技能應(yīng)用實(shí)踐、思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。某崗位因考察對(duì)象自動(dòng)棄權(quán)或考察不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)。如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

七、公示

根據(jù)體檢、考察等結(jié)果，確定擬聘人員，并在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄和四川省第二地質(zhì)大隊(duì)官方微信公眾號(hào)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬報(bào)送上級(jí)主管部門審核確認(rèn)人員的姓名、年齡、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位以及該崗位招聘條件等，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)，不再遞補(bǔ)。

公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補(bǔ)。

八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

公告公示無異議人員由四川省第二地質(zhì)大隊(duì)通知報(bào)送以下材料：

（一）往屆生需提供教育行政部門出具的有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書，在職人員還需提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料或原單位正式同意解除聘用（勞動(dòng)）合同證明。

（二）2024屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日前提供有效的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

（三）其他需要的材料。

四川省第二地質(zhì)大隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并在匯總后將符合招聘公告要求的擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)上級(jí)主管部門審核確認(rèn)。

通過上級(jí)主管部門審核確認(rèn)的人員，取得聘用人員資格。

四川省第二地質(zhì)大隊(duì)?wèi){上級(jí)主管部門的確認(rèn)文件，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)（具體時(shí)間以我隊(duì)通知為準(zhǔn)）到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

擬聘用人員逾期不能按要求提供審核確認(rèn)材料的，以及通過上級(jí)主管部門審核確認(rèn)后，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘資格。

九、服務(wù)年限

錄用后，聘用人員在我隊(duì)最低服務(wù)年限5年（經(jīng)組織安排工作變動(dòng)的除外）。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

四川省第二地質(zhì)大隊(duì)在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第６號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按四川省人社廳、監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和人事部令第６號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、咨詢、監(jiān)督電話

咨詢電話：028-85578179   

監(jiān)督電話：028-85371557

 

附件：1.四川省第二地質(zhì)大隊(duì)2024年上半年直接考核招聘工作人員崗位需求一覽表（點(diǎn)擊下載）

    2.四川省第二地質(zhì)大隊(duì)2024年上半年直接考核招聘工作人員報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

 

來源：https://www.scpta.com.cn/content-61-BF759D115728D481