雅安滎經(jīng)縣引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員26名公告

2024-04-30來源：本站采編

為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè)，加快建設(shè)中國(guó)黑砂城，打造全國(guó)生態(tài)價(jià)值轉(zhuǎn)化樣板區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐，經(jīng)研究，擬引進(jìn)一批高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員到滎工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額、崗位及范圍

本次引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員名額26名，具體招聘單位、崗位、名額及報(bào)考資格條件，詳見《滎經(jīng)縣引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員崗位條件一覽表》（附件1）。符合以上崗位報(bào)考條件的應(yīng)、往屆高校畢業(yè)生均可報(bào)名。

二、資格條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；

3.具有較好的政治思想素質(zhì)；

4.具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。

（二）具體條件：

1.應(yīng)聘人員除須具備第（一）條所規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)符合崗位要求的其他條件。

2.2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日前取得崗位要求的有關(guān)證書；其他報(bào)考人員須在報(bào)名資格審查時(shí)提供崗位要求的有關(guān)證書。

3.年齡在35周歲及以下（1988年5月13日以后出生）。

4.海外留學(xué)回國(guó)人員須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。

（三）凡有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.雅安市在職在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員；

3.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員；

4.在各級(jí)公務(wù)員（參照人員）和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員；

5.公務(wù)員（參照人員）和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿三年的；

6.現(xiàn)役軍人；

7.在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

8.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

三、招聘程序

本次招才引智工作由中共滎經(jīng)縣委組織部（縣委人才辦）、滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局、滎經(jīng)縣衛(wèi)生健康局共同組織實(shí)施。

（一）報(bào)名及資格審查

本次招才引智采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)用。報(bào)名時(shí)間等安排如下：

1.報(bào)名時(shí)間

2024年5月13日8:30—2024年5月27日00:00

2.報(bào)名郵箱地址

1239407445@qq.com

3.報(bào)名所需資料

附件2《滎經(jīng)縣引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員報(bào)名表》，連同有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等證書材料，以及能證明報(bào)名表中相關(guān)榮譽(yù)、經(jīng)歷的佐證材料掃描件。考生如系2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，須提供所在院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的相關(guān)書面材料；考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員，須提供所在單位、主管部門及組織（人社）部門出具的同意報(bào)考材料。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，將以上材料上傳到指定郵箱，郵件主題為姓名+報(bào)考崗位編碼�？忌氷P(guān)注郵箱回復(fù)，保持通訊暢通。報(bào)考中如有隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的，一切后果自負(fù)。

4.資格審查

資格審查時(shí)考生應(yīng)攜帶《報(bào)名表》一份，1寸免冠彩色近照2張，有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等證書原件及復(fù)印件和其他崗位要求的相關(guān)材料參加資格審查。資格審查時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。資格審查合格的進(jìn)入面試程序�？忌窗匆�(guī)定時(shí)間提供報(bào)名材料或報(bào)名材料不齊全的，不予受理或視為資格審查不合格。

資格審查貫穿于整個(gè)招才引智過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報(bào)考條件或隱瞞實(shí)情的，均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

00001.

面試考核

00002.

資格審查工作結(jié)束后，由中共滎經(jīng)縣委組織部（縣委人才辦）、滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局、滎經(jīng)縣衛(wèi)生健康局根據(jù)報(bào)名情況組織考核，考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知�？己酥饕獪y(cè)試考生的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力，根據(jù)考生考核情況研究確定進(jìn)入體檢人員。統(tǒng)一劃定面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

面試工作原則上在2024年6月22日前結(jié)束。

（三）體檢

體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實(shí)施前，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

考生對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。

體檢工作原則上在2024年8月2日前結(jié)束。

（四）考核

考核主要考察考生的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、個(gè)人信用、實(shí)際操作等方面情況，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

因考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次，如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。

考核工作原則上在2024年8月23日前結(jié)束。

（五）公示

根據(jù)考生的面試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員后，通過雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

因公示有異議，自動(dòng)放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)人員。

（六）聘用

公示無異議的，由滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)并報(bào)雅安市人力資源和社會(huì)保障局備案。

受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)，辦理聘用審批手續(xù)前，依法終止或者解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，并提供解除人事或勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

受聘人員試用期按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

聘用工作原則上在2024年10月15日前結(jié)束。

四、政策待遇

（一）編制

本次招聘使用事業(yè)編制，在本縣服務(wù)期不少于5周年，服務(wù)期內(nèi)違約須承擔(dān)違約責(zé)任。

（二）工資、補(bǔ)助

引進(jìn)人才職務(wù)、職稱按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理，除享受事業(yè)單位工作人員正常福利待遇外，符合條件的，按照滎經(jīng)縣有關(guān)人才政策規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》及《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》等規(guī)定處理。

六、其他事項(xiàng)

本公告未盡事宜，由中共滎經(jīng)縣委組織部（縣委人才辦）、滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局、滎經(jīng)縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：

中共滎經(jīng)縣委組織部：0835-7620529

滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局：0835-7621285

滎經(jīng)縣衛(wèi)生健康局：0835-7628938

附件：1. 滎經(jīng)縣引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員崗位條件一覽表

2.滎經(jīng)縣引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員報(bào)名表

附件：點(diǎn)擊下載

中共滎經(jīng)縣委組織部滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局

滎經(jīng)縣衛(wèi)生健康局

2024年4月29日