2014年成都市武侯區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀在職教師公告(2)

2014-03-17來(lái)源：本站采編

6.筆試時(shí)須攜帶本人《筆試準(zhǔn)考證》和《居民身份證》（不含過(guò)期身份證、過(guò)期臨時(shí)身份證和身份證復(fù)印件）。如考生在參考過(guò)程中身份證遺失不能及時(shí)補(bǔ)辦有效證件的，請(qǐng)持戶口所在地公安部門(mén)出具的貼有本人照片并加蓋鮮章的常住人口登記表參考。

7.筆試成績(jī)將于2014年4月30日24:00前在成都人事考試網(wǎng)（www.cdpta.gov.cn）、成都市武侯區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)（www.cdwh.gov.cn）、武侯教育信息網(wǎng)（www.whjyw.com）公布，并同時(shí)公布進(jìn)入核對(duì)檢驗(yàn)原件審查人員名單。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請(qǐng)。

8.筆試成績(jī)兩科按比例折合后總分低于60分（含政策性加分）的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（二）面試前核對(duì)檢驗(yàn)原件

1.面試前核對(duì)檢驗(yàn)原件由成都市武侯區(qū)教育局、成都市武侯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，于2014年5月8日至5月9日進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。核對(duì)檢驗(yàn)原件合格者方可參加面試。

2.核對(duì)檢驗(yàn)原件人員名單根據(jù)筆試成績(jī)（含政策性加分），按所報(bào)考崗位從高分到低分以1:3的比例確定，如筆試成績(jī)相同則并列進(jìn)入核對(duì)檢驗(yàn)原件。達(dá)不到上述比例的，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定可降低比例或相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。

3.核對(duì)檢驗(yàn)原件內(nèi)容：應(yīng)聘人員持本人有效身份證、《筆試準(zhǔn)考證》、畢業(yè)證書(shū)、聘用合同、普通話水平等級(jí)證書(shū)、教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、教師資格證書(shū)及相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件一套，工作人員現(xiàn)場(chǎng)審核原件，收存復(fù)印件一套。應(yīng)聘人員在核對(duì)檢驗(yàn)原件前自行下載和填寫(xiě)《2014年成都市武侯區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》（見(jiàn)附件2，一式三份），提供報(bào)名時(shí)打印的《2014年成都市武侯區(qū)公開(kāi)招聘優(yōu)秀在職教師資格審查表》（一式三份）并分別在規(guī)定地方粘貼1寸近期免冠彩色證件照片，在核對(duì)檢驗(yàn)原件時(shí)與上述材料一起遞交審核。

本市公立學(xué)校在編在職教師和特崗教師報(bào)考，除上述材料外，還需提供所在學(xué)校主管部門(mén)出具的同意報(bào)考函原件。

中小學(xué)臨聘教師、民辦學(xué)校教師報(bào)考，除上述材料外，還需提供聘用合同原件和復(fù)印件一套，繳納社保費(fèi)用查詢單、本人檔案所存放地人才交流中心出具的《檔案存放證明》材料原件。經(jīng)工作人員現(xiàn)場(chǎng)審核原件后，除聘用合同收存復(fù)印件一套外，其余兩類材料收存原件。

4.核對(duì)檢驗(yàn)原件要求：核對(duì)檢驗(yàn)原件時(shí)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其進(jìn)入面試資格，造成的后果由本人承擔(dān)。

逾期未參加核對(duì)檢驗(yàn)原件者，視為自動(dòng)放棄。審查不合格或逾期未參加核對(duì)檢驗(yàn)原件而產(chǎn)生的空缺，按照同崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，僅遞補(bǔ)二次。繼續(xù)出現(xiàn)缺額無(wú)員遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。

5.領(lǐng)取面試通知書(shū)：根據(jù)四川省物價(jià)局、四川省財(cái)政廳（川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)）文件規(guī)定，凡參加面試的應(yīng)聘人員須繳納面試答辯費(fèi)80元（核對(duì)檢驗(yàn)原件通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)繳納）。通過(guò)核對(duì)檢驗(yàn)原件且繳納面試答辯費(fèi)的應(yīng)聘人員憑本人有效身份證、繳費(fèi)單、《2014年成都市武侯區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》、《2014年成都市武侯區(qū)公開(kāi)招聘優(yōu)秀在職教師資格審查表》四份材料，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

（三）面試（含業(yè)務(wù)考核）

1.面試時(shí)間：2014年5月24日（具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》），面試成績(jī)滿分為100分。

2.面試方式：以現(xiàn)場(chǎng)答辯和講課為主。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)、行為舉止、思維能力、口頭表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、知識(shí)面及心理素質(zhì)、以及業(yè)務(wù)素質(zhì)等情況，其中以業(yè)務(wù)素質(zhì)為考核重點(diǎn)。面試成績(jī)滿分為100分。

領(lǐng)取了《面試通知書(shū)》未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加面試抽簽的應(yīng)聘人員，視為放棄抽簽權(quán)，其參加面試的順序由現(xiàn)場(chǎng)安排。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)要求參加面試的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)棄權(quán)，不影響面試開(kāi)考，空缺名額不再遞補(bǔ)。

3.面試比例：面試比例1:3，同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試考生人數(shù)之比不低于1∶2，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無(wú)法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》（成人社辦發(fā)〔2011〕276號(hào)）第三十條第（二）款規(guī)定辦理。調(diào)減或取消招聘崗位情況將于5月22日前在成都市武侯區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)（www.cdwh.gov.cn）、武侯教育信息網(wǎng)（www.whjyw.com）公布。

4.成績(jī)公布：面試成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單及相關(guān)事宜于2014年5月29日24：00前在成都市武侯區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)（www.cdwh.gov.cn）、武侯教育信息網(wǎng)（www.whjyw.com）同步公布。進(jìn)入體檢人員名單根據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分依次等額確定（如考試總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序；如考試總成績(jī)、面試、筆試成績(jī)均相同，則按筆試的《教育公共基礎(chǔ)筆試》成績(jī)排序）。

六、填報(bào)志愿與體檢

（一）填報(bào)志愿

1.填報(bào)志愿時(shí)間：2014年6月5日9:00至12:00。

2.填報(bào)志愿地點(diǎn)：另行通知。

3.填報(bào)志愿要求：進(jìn)入體檢的應(yīng)聘人員，按照總成績(jī)從高分到低分依次排序填報(bào)志愿，每人限報(bào)一個(gè)學(xué)校的一個(gè)崗位。未按規(guī)定時(shí)間填報(bào)志愿者，視為自動(dòng)放棄，空缺名額按所在學(xué)科崗位總成績(jī)排名從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員要在遞補(bǔ)通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)填報(bào)剩余崗位，否則繼續(xù)依次遞補(bǔ)。

（二）體檢

體檢時(shí)間、地點(diǎn)由武侯區(qū)教育局負(fù)責(zé)通知并組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)》執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在體檢結(jié)果公布后的三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢由招聘單位和主管部門(mén)指定到除原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

七、考核

體檢合格者由武侯區(qū)教育局對(duì)其進(jìn)行考核�？己斯ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

因個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法對(duì)其進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、公示

經(jīng)體檢、考核合格者由武侯區(qū)教育局負(fù)責(zé)確定為擬聘人員，分別在成都市武侯區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)（www.cdwh.gov.cn）、武侯教育信息網(wǎng)（www.whjyw.com）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

九、聘用及報(bào)到

（一）經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員由成都市武侯區(qū)教育局報(bào)成都市武侯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核后辦理聘用手續(xù)。

（二）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

（三）擬聘人員由武侯區(qū)教師管理服務(wù)中心進(jìn)行統(tǒng)一管理，須服從對(duì)工作單位和崗位的調(diào)配。擬聘人員實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)不合格者不予正式聘用。

（四）聘用人員工資福利待遇按國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

（五）聘用人員在成都市武侯區(qū)服務(wù)最低年限應(yīng)不少于5年。未滿規(guī)定服務(wù)年限不得調(diào)離。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）本次公開(kāi)招聘嚴(yán)格按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》相關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。

（二）招聘單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（三）為保證此項(xiàng)公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，武侯區(qū)紀(jì)委相關(guān)派出紀(jì)工委將全程進(jìn)行監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：

028-85561183成都市武侯區(qū)紀(jì)委派出第五紀(jì)工委

028-85563976成都市武侯區(qū)紀(jì)委派出第八紀(jì)工委

咨詢電話：028-85057886（武侯區(qū)人事考試與培訓(xùn)中心）

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報(bào)名網(wǎng)站：成都人事考試網(wǎng)（http://www.cdpta.gov.cn）

查詢網(wǎng)站：成都市武侯區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)（http://www.cdwh.gov.cn）

武侯教育信息網(wǎng)（http://www.whjyw.com）

本公告由成都市武侯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件：1. 2014年成都市武侯區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀在職教師崗位表

2. 2014年成都市武侯區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表