同時符合上述加分規(guī)定的，不累加，可按最高加分規(guī)定加分。

（2）少數(shù)民族考生報考單位駐地在甘孜州、阿壩州、涼山州和少數(shù)民族自治縣職位的，筆試成績折合后加1分。

（3）被授予全國司法行政系統(tǒng)一級或二級英雄模范稱號、革命烈士、在執(zhí)行任務(wù)中因公犧牲、因戰(zhàn)或因公致殘被評為六級及以上傷殘的司法行政系統(tǒng)干警的子女，在其筆試成績折合后加3分；榮立個人一等功的司法行政系統(tǒng)干警的子女、榮立個人一等功的警察院校畢業(yè)生，在其筆試成績折合后加2分。

同時符合上述加分規(guī)定的，折合后加分總分值不超過5分。

凡符合上述加分條件的報考人員，須于2014年4月28日前將準考證復(fù)印件及相關(guān)證明材料原件（符合上述加分規(guī)定〈1〉的考生持立功受獎證書或表彰決定文件；符合上述加分規(guī)定〈2〉的考生持身份證、戶口薄或戶籍證明；符合上述加分規(guī)定〈3〉的考生持表彰證書或表彰決定、傷殘等級證書和親屬關(guān)系證明等）和本人聯(lián)系電話，送省監(jiān)獄管理局（地址：成都市濱江中路1號）進行加分資格確認。未按時報送材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

在本次報考前已享受上述加分照顧錄用為公務(wù)員（包括參照公務(wù)員法管理的工作人員）的考生，參加本次招考不再享受同項目的加分。

4.成績查詢：筆試各科成績于2014年6月13日在四川人事考試網(wǎng)（www.scpta.gov.cn）上公布。由于閱卷工作采用了分數(shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，應(yīng)于2014年6月13日至15日登陸四川人事考試網(wǎng)提交申請，查分結(jié)果于2014年6月18日在該網(wǎng)站公布。筆試折合總成績和職位排名于2014年6月24日前由用人單位公布，考生也可通過四川人事考試網(wǎng)進行查詢。

筆試折合總成績計算方法：

筆試折合總成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×35% +《申論》成績×35% +筆試加分

（二）資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由省監(jiān)獄管理局負責(zé)。在2014年6月30日前，根據(jù)考生的筆試折合總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進入資格復(fù)審的人員名單（筆試有缺考科目者不得進入資格復(fù)審），最后一名成績相同的，可一并進入資格復(fù)審名單。招考單位采取張榜公布或網(wǎng)上公告的方式公布進入資格復(fù)審人員名單�？忌�在接到資格復(fù)審?fù)ㄖ�后，�?yīng)攜帶《2014年四川省公開考試錄用公務(wù)員報考信息表》一份（貼上照片）、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（明確學(xué)位要求的職位）、戶籍證明（明確了招收范圍的職位）和招考單位要求的其它證書、手續(xù)的原件及復(fù)印件，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審。其中：

1. 2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證（無學(xué)生證或?qū)W生證上專業(yè)及學(xué)歷層次等信息不全的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、學(xué)歷層次和專業(yè)等情況的證明）；

2. 新就業(yè)的企事業(yè)單位的高校畢業(yè)生，試用期（見習(xí)期）未滿參加本次招考的，須出具所在單位組織人事部門同意其報考的手續(xù)；

3. 公安機關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機要部門的人員，須按干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報考的手續(xù)；

4. 未滿5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員，須按干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報考的手續(xù)；

5. 港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的，要出具學(xué)歷認證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認證可在四川省人力資源和社會保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理（遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616）。報考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認證專欄”查詢認證的有關(guān)要求和程序；

6. 國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

資格復(fù)審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，應(yīng)在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績從高分到低分依次遞補。復(fù)審合格人數(shù)達不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。

（三）面試

經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書和有關(guān)證明材料參加面試，同時按川價費[2003]237號文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費80元。面試時間暫定為2014年7月12日至15日。面試具體事項由省監(jiān)獄管理局另行通知。

（四）體能測評

所有面試人員進行體能測評，體能測評不計算分值，成績分為合格與不合格。體能測評標準按人力資源社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）和國家公務(wù)員局《關(guān)于明確公安機關(guān)人民警察體能測評次數(shù)的函》（國公局函〔2012〕1號）執(zhí)行。體能測評有三項，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格。體能測評不合格，不予進入下一步考錄環(huán)節(jié)。

體能測評應(yīng)在具備條件的學(xué)校等地點全封閉進行。體能測評的具體時間、地點，由省監(jiān)獄管理局通知考生。參加體能測評的考生分組及年齡按本人體能測評的當日日期計算。

（五）考試總成績

考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%。

各職位在體能測評合格人員中按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次；筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次），等額確定進入體檢、考察的人選。

實際參加面試人數(shù)未達到錄用名額3倍的職位擬進入體檢人員，考試總成績不得低于本次公招其他實際參加面試人數(shù)達到錄用名額3倍職位的擬進入體檢人員（不含遞補體檢人員）的最低考試總成績。

五、體檢、考察及公示

（一）體檢

體檢由招考單位組織實施，在省公務(wù)員主管部門確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）和《關(guān)于司法行政部門醫(yī)學(xué)、心理矯正類職位體檢視力項目執(zhí)行標準的復(fù)函》（國公綜函〔2013〕13號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考實施體檢時，如國家出臺新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

招考單位或考生對非當日、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。

《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不復(fù)檢。

體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，招錄機關(guān)應(yīng)在報考同一職位進入面試且體能測評合格的人員中按總成績高低依次遞補。

按照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，由省級以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。

（二）考察

招錄機關(guān)對體檢合格人員的德才表現(xiàn)進行全面考察，核實考察對象是否符合報名資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等，作出考察合格與否的結(jié)論。

考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)省公務(wù)員主管部門核準，招錄機關(guān)應(yīng)在報考同一職位進入面試且體能測評合格的人員中按總成績高低依次遞補，遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察。

（三）公示

省監(jiān)獄管理局確定擬錄用人員，在四川人事考試網(wǎng)上進行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校（或原工作單位）、準考證號、擬錄用職位、考試總成績、職位排名和監(jiān)督舉報電話。公示期限為7天。

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。

六、錄用審批及試用期

（一）考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，由省監(jiān)獄管理局審核并匯總錄用名單，經(jīng)省司法廳復(fù)核后，報省公務(wù)員局辦理錄用手續(xù)。被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到。不按時報到的，取消錄用，記入考生誠信檔案庫。

（二）新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿，經(jīng)單位考核，合格的正式任職；試用期間有嚴重違紀違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消錄用。新錄用的公務(wù)員應(yīng)在試用期內(nèi)進行初任培訓(xùn)，沒有基層工作經(jīng)歷的，用人單位應(yīng)當安排到基層工作兩年。

（三）新錄用公務(wù)員在用人單位最低服務(wù)年限為5年（含試用期），未經(jīng)所在單位人事主管部門批準不得調(diào)離。

七、紀律與監(jiān)督

本次考錄嚴格按照公務(wù)員錄用考試的有關(guān)規(guī)定進行，招考單位設(shè)立考錄監(jiān)督小組，并在網(wǎng)上公布監(jiān)督人員姓名及聯(lián)系電話，歡迎社會各界予以監(jiān)督。若有弄虛作假等違紀違規(guī)行為，一經(jīng)查實，按《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）〉的通知》(人社部發(fā)〔2009〕126號)等有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

省司法廳監(jiān)督電話：028-86748790

省監(jiān)獄管理局監(jiān)督電話：028-61644279

八、本公告由省委政法委、省人力資源和社會保障廳、省司法廳、省公務(wù)員局負責(zé)解釋。

相關(guān)事項提示：

1.招考過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，由省級公務(wù)員主管部門或省級招考單位在四川人事考試網(wǎng)（www.scpta.gov.cn）上公告。

2. 根據(jù)《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》規(guī)定，對違反錄用考試紀律的報考人員，視情節(jié)輕重，分別給予責(zé)令改正、考試成績無效、取消錄用、五年內(nèi)不得報考公務(wù)員、終身不得報考公務(wù)員等相應(yīng)處理。違紀情節(jié)嚴重的，由公務(wù)員主管部門或公務(wù)員考試機構(gòu)向報考人員所在單位（學(xué)校）通報，追究其相應(yīng)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的移送司法機關(guān)處理。

3.請考生在網(wǎng)上報名時最好留下兩種聯(lián)系方式（手機和固定電話），在報名參考特別是資格復(fù)審和面試前保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動告知招錄機關(guān)。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責(zé)。

4.準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。

5.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

附件：四川省2014年上半年監(jiān)獄系統(tǒng)公開考試錄用公務(wù)員（人民警察）職位表