（二）5月22日進(jìn)行資格審查。由學(xué)校人事處根據(jù)報(bào)名信息，對(duì)報(bào)名者的身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證書等原件及報(bào)名信息表等材料進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，防止和查處作弊行為。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。

（三）5月29日、30日組織面試。由學(xué)校公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施，面試主要內(nèi)容為：專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯或試講的形式進(jìn)行，如報(bào)名人數(shù)多于擬聘名額，實(shí)行差額面試，考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生簽字確認(rèn)。

（四）6月4日進(jìn)行體檢。

1、體檢人員確定

根據(jù)考核情況確定體檢人員，并通知本人具體的體檢時(shí)間及地點(diǎn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在單位規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

四川文化產(chǎn)業(yè)職業(yè)學(xué)院或考生本人對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3、遞補(bǔ)

若本次考核招聘的某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)考核對(duì)象。

（五）組織考察。由學(xué)校公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行組織考察，考察的主要內(nèi)容為：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。

考察不合格或通過考察后報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

（六）公示。根據(jù)考核和體檢結(jié)果確定擬聘人選，在省人事考試網(wǎng)（www.scpta.gov.cn）進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受群眾監(jiān)督。對(duì)公示期間群眾反映的問題進(jìn)行及時(shí)調(diào)查處理，對(duì)不符合選聘條件的不予聘用；對(duì)有問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用；公示期間及公示后被公示人棄權(quán)，或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

六、管理及待遇

公示期滿符合招聘條件人員，由四川文化產(chǎn)業(yè)職業(yè)學(xué)院按程序報(bào)有關(guān)部門審批同意后，辦理相關(guān)人事手續(xù)。正式聘用人員享受本單位同級(jí)同類人員同等待遇。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

為保證此次公開考核招聘人員工作的公開性和公正性，歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)違背原則和紀(jì)律的相關(guān)工作人員，經(jīng)校黨委查實(shí)，視情節(jié)輕重，給予紀(jì)律或行政處分；對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并追究其相關(guān)人員的責(zé)任。

八、本公告由四川文化產(chǎn)業(yè)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋，如有調(diào)整，將及時(shí)在省人事考試網(wǎng)公告。

附件：

1、《四川文化產(chǎn)業(yè)職業(yè)學(xué)院公開考核招聘工作人員崗位說明表》

2、《四川文化產(chǎn)業(yè)職業(yè)學(xué)院公開考核招聘工作人員報(bào)名信息表》

聯(lián)系方式：學(xué)校人事處 （028）85769758、85761405

學(xué)校網(wǎng)站：www.scvcci.cn

學(xué)校人事處郵箱：wcyrsc@163.com

2014年5月12日