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攀枝花市市級機關(參公單位)2014年面向基層公開遴選公務員(參公人員)公告(2)

2014-06-16來源:本站采編

本次考試免收筆試、面試費用。

2、職位調(diào)整

筆試報考人數(shù)與遴選計劃的比例一般不低于5:1。達不到5:1的,經(jīng)遴選機關申請,市委組織部、市人力資源和社會保障局同意可降低比例,但最低不得低于3:1。達不到相應比例的,調(diào)減或取消遴選計劃,取消職位的報考者可改報其他符合條件的職位。職位調(diào)整情況將及時在攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、攀西人才網(wǎng)公告。

3、打印準考證

資格初審通過和照片質(zhì)量合格的報考人員,請于2014年7月9日至7月11日登錄考生之家網(wǎng)站打印本人準考證(使用A4紙雙面打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰)。逾期不打印準考證而影響考試的一切責任由考生自負。

四、考試及資格復審

考試包括筆試和面試。考試總成績按滿分100分計算。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

1、筆試。筆試由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。筆試科目為《綜合知識》,主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試采用閉卷方式,滿分為100分。筆試時間:2014年7月12日。

2、資格復審

資格復審由遴選機關具體負責。2014年7月17日前,市委組織部、市人力資源和社會保障局根據(jù)考生的筆試成績,按照招考職位錄用名額的3倍,從高分到低分依次確定進入面試資格復審的人員名單(筆試有違規(guī)違紀情況者不得進入資格復審)。最后一名筆試成績相同的,可一并進入面試資格復審。進入面試資格復審人員名單及相關事宜在攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、攀西人才網(wǎng)公告。

進入面試資格復審的考生,應攜帶《攀枝花市市級機關2014年公開遴選公務員報名推薦表》(一式兩份,貼照片,經(jīng)所在單位和縣(區(qū))組織人社部門審核同意,省市垂直管理單位的報考者按照管理權(quán)限審核同意)、本人身份證、學歷(學位)和職位要求的其他相關證書原件及復印件以及公務員登記表(參公人員登記表)復印件(需經(jīng)縣區(qū)組織人社部門審核蓋章)于7月21日—7月22日到遴選機關進行資格復審。未通過資格復審或自愿放棄的,按照筆試成績從高到低遞補。

3、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。部分遴選機關根據(jù)需要增加了職位業(yè)務水平測試的,加試成績占面試成績的40%,面試成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×60% +加試成績×40%。如果不加試,結(jié)構(gòu)化面試成績即為面試最終成績。面試滿分為100分。

五、考察和體檢

面試結(jié)束后,市委組織部、市人力資源和社會保障局根據(jù)考試總成績成績從高到低的順序,按遴選計劃1:2比例,差額確定考察人選。

實際參加面試人數(shù)未達到遴選計劃3倍的職位,進入考察的人員,其筆試成績不得低于本次遴選其他達到比例的職位進入考察人員的最低筆試成績。

考察工作由遴選機關負責實施,考察堅持黨管干部、德才兼?zhèn)、以德為先、注重實績、群眾公認的原則,全面了解報考者的政治素質(zhì)、業(yè)務水平、工作實績、群眾基礎、廉潔自律及是否需要回避等情況。

遴選機關黨委(黨組)根據(jù)考察情況和職位要求,集體研究等額確定體檢人選并組織體檢。體檢在市委組織部、市人力資源和社會保障局指定的體檢機構(gòu)進行,體檢標準和要求參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。如遇體檢不合格的情況,可以在考察人員中確定遞補人員,如所有考察人員體檢均不合格,不再遞補,該職位取消。

六、公示和轉(zhuǎn)任

體檢合格人員確定為擬遴選人員,由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一面向社會進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,按照有關規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù),在核定的非領導職數(shù)范圍內(nèi)確定職務。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消公開遴選資格。

七、紀律與監(jiān)督

本次公開遴選公務員嚴格按照中央、省、市關于干部人事工作的有關規(guī)定進行,市紀委和遴選機關紀檢監(jiān)察部門對整個工作予以監(jiān)督,受理有關遴選工作的投訴舉報。對遴選工作中弄虛作假,不認真審核把關的單位,按照干部管理權(quán)限對相關責任人進行處理;對違紀違規(guī)參加遴選的人員,取消其遴選資格,并視情節(jié)輕重給予相應處理。

八、本公告由中共攀枝花市委組織部、攀枝花市人力資源和社會保障局負責解釋,其中涉及遴選職位具體條件要求的,由遴選機關負責解釋。

監(jiān)督電話:

市紀委:12388

咨詢電話:

市委組織部干部一處:0812—3335886

市人社局公務員管理處:0812—3325106 3325133

市人事考試中心:0812—3325008

附件:攀枝花市市級機關(參公單位)2014年公開遴選公務員(參公人員)職位情況表

中共攀枝花市委組織部

攀枝花市人力資源和社會保障局

2014年6月16日

來源:本站采編

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