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四川宜賓國家農業(yè)科技園區(qū)管理委員會公開考調事業(yè)單位工作人員的公告(2)

2014-06-23來源:本站采編

資格審查貫穿公開考調工作全過程,報考者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料的,一經查實取消其考調資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔。

5.領取準考證:2014年7月1—3日(9:00—12:00,14:30—17:00)持報名登記表到宜賓農業(yè)科技園區(qū)管委會(宜賓南岸酒都劇場11號門4樓宜賓農業(yè)科技園區(qū)管委會臨時辦公室)領取本人準考證,并于考試當天持本人準考證和身份證(不含過期身份證、身份證復印件)到指定考點參加筆試。

(二)崗位調整

資格審查合格人數(shù)與考調計劃的比例達到5:1方可開考。未達到開考比例的職位,根據需要決定是否適當放寬開考比例,但最低不低于3:1。達不到3:1的,取消該崗位考調計劃。

(三)筆試

筆試主要測試應試者知識儲備和寫作能力等。筆試時間為2014年7月5日(星期六),具體時間和地點見準考證。

筆試成績滿分為100分,占綜合成績的60%.

(四)面試

面試采用結構化面試方式進行,主要測試應試人員綜合素質、專業(yè)知識、語言表達、組織協(xié)調和應變能力。參加面試的人員按考調計劃1:3的比例,根據筆試成績從高分到低分依次確定進入面試人選。如果最后一名筆試成績出現(xiàn)并列,并列人員一并進入面試。因考生放棄等原因導致的缺額,按筆試成績從高分到低分依次遞補面試入圍人選。

面試成績滿分為100分,占綜合成績的40%.面試時間、地點另行通知。

筆試成績、綜合成績分別將在宜賓人事考試網、宜賓市三江人才網公布。

(五)考察

面試結束后,按考調計劃1:2的比例,根據綜合成績從高分到低分的順序確定進入差額考察人選,考察工作由園區(qū)管委會負責實施,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄、注重實績,全面了解報考者的政治素質、業(yè)務水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況,查閱個人人事檔案,核實公務員(參公人員)登記表或事業(yè)人員《聘用審批表》及聘用文件。考察結束后,由園區(qū)管委會如實寫出考察報告,管委會根據考察情況,研究擇優(yōu)確定體檢人選。

(六)體檢

體檢由園區(qū)管委會負責組織。體檢項目和標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費用由報考者承擔。

考生對體檢結論有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起2日內提出復檢要求。復檢只進行一次,體檢結論以復檢結果為準。因體檢(復檢)不合格或因考生放棄等原因導致的缺額,考調單位可在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分依次確定遞補參加考察和體檢的人員。

(七)公示

根據綜合成績和考察、體檢情況,擬選用人員在宜賓人事考試網、宜賓市三江人才網上進行公示。接受社會監(jiān)督,公示期限為5天。

(八)試用及辦理調動手續(xù)

擬調對象須進入考調單位頂崗試用3個月,主要測試應試者的崗位適應能力。試用期滿后考核合格的,按規(guī)定程序辦理調動手續(xù),考核不合格的,返回原單位工作。

五、其它事項

本次考調嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行,嚴格執(zhí)行組織人事工作紀律,對違反規(guī)定、弄虛作假的人,經發(fā)現(xiàn),立即取消選調資格,并追究有關人員責任。

六、本公告未盡事宜,由四川宜賓國家農業(yè)科技園區(qū)管理委員會負責解釋。

咨詢電話

四川宜賓國家農業(yè)科技園區(qū)管理委員會綜合事務管理局:姜老師,15883105777

附件:1.宜賓農業(yè)科技園區(qū)管委會企業(yè)服務中心公開考調工作人員報名登記表

2.四川宜賓國家農業(yè)科技園區(qū)管理委員企業(yè)服務中心公開考調工作人員崗位計劃表 

四川宜賓國家農業(yè)科技園區(qū)管理委員

2014年6月20日

來源:本站采編

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