（五）考試成績公布。考試成績在考試后5個工作日內(nèi)在營山縣人事人才網(wǎng)上公布。對考試成績有疑問的報考者，可在成績公布后3個工作日內(nèi)向營山縣教育局申請查分，逾期不再受理。查分按照《四川省人事考試查分規(guī)則》相關(guān)規(guī)定辦理。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照報考者考試總成績，分崗位從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，則按《專業(yè)知識》成績從高到低依次等額確定體檢人員,如《專業(yè)知識》成績也相同，則采用講課辦法確定，按講課成績從高到低依次等額確定體檢人員。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

(三)體檢時間和地點(diǎn)

體檢在選定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢時間、集合地點(diǎn)及人員名單于體檢前三天在營山縣人事人才網(wǎng)上公告。

未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次，愈期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢須在指定的醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢（含復(fù)檢）所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報考者承擔(dān)。

某崗位因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照相應(yīng)崗位報考者的考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。遞補(bǔ)人員出現(xiàn)考試成績并列的，按本條第（一）的辦法確定體檢人員。

六、考核和公示

考試、體檢合格者確定為擬聘用人員，并在營山縣人事人才網(wǎng)上公示7個工作日。公示期間，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，可予聘用，但一經(jīng)核實(shí)不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。

七、選崗

公示期滿且無異議人員按照招聘學(xué)科類別教師名額，根據(jù)考試總成績從高到低的順序依次選擇定崗學(xué)校。選崗具體時間地點(diǎn)在營山縣人事人才網(wǎng)上公告通知。如考生考試總成績相同，《專業(yè)知識》成績較高者優(yōu)先選崗；如考試總成績、《專業(yè)知識》成績均相同，則采取現(xiàn)場抽簽的方式確定選崗順序。

八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

已經(jīng)選擇崗位的擬聘用人員經(jīng)資格復(fù)審和檔案審查后取得聘用人員資格，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用及上編等手續(xù)。取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理，享受同類事業(yè)單位在編工作人員同等待遇。

同時，新聘用人員還須與聘用學(xué)校簽定《營山縣2014年新聘教師服務(wù)協(xié)議書》，約定在聘用學(xué)校任教服務(wù)期至少5周年（含見習(xí)期1年）。

未在規(guī)定的時間內(nèi)提供相關(guān)資料、參加選崗、簽訂聘用合同（相關(guān)協(xié)議）或未按時報到上班的，視為自動放棄。因自動放棄、資格復(fù)查不合格或規(guī)定時間內(nèi)被舉報經(jīng)查實(shí)取消聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員出現(xiàn)考試成績并列的，按本公告第五條第（一）的辦法確定體檢人員。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第６號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十、特別提示

1、公招過程中如有相關(guān)通知(公告)、調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，在營山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、體檢、考核、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。

3、招聘單位、主管部門、營山縣人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

監(jiān)督電話：0817-8221253

附件：營山縣2014年招聘中小學(xué)教師崗位和條件要求一覽表

2014年招聘中小學(xué)教師崗位（人數(shù)）一覽表

營山縣人力資源和社會保障局 營山縣教育局

2014年7月22日