2014-08-07來源:本站采編
(1)考核總成績計(jì)算
屏山中學(xué)、屏山縣學(xué)苑街小學(xué)和屏山縣君山路小學(xué):考核總成績=說課成績分×60%+業(yè)績考核成績分×40%。
屏山縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校:考核總成績=文化課教師說課(專業(yè)課教師實(shí)踐操作)成績分×80%+業(yè)績考核成績分×20%。
屏山縣幼兒園:考核總成績=教學(xué)活動(dòng)組織成績(40分)﹢繪畫成績(20分)﹢講故事成績(20分)﹢舞蹈成績(20分)。
說課、實(shí)踐操作、教學(xué)技能測試成績分按百分制計(jì)分低于60分的,不予聘用。
(2)確定擬選聘人員
根據(jù)選聘學(xué)校各選聘崗位的名額,按總成績從高分到低分依次等額確定擬選聘人員。如總成績出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù),以說課、教學(xué)技能測試(教學(xué)活動(dòng)組織、繪畫、講故事、舞蹈)、實(shí)踐操作、業(yè)績考核成績順序依次從高分到低分確定擬選聘人員。
屏山縣幼兒園根據(jù)選聘崗位名額,按總成績從高分到低分依次等額確定擬選聘人員。如總成績出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù),以教學(xué)活動(dòng)組織、繪畫、講故事、舞蹈測試成績順序依次從高分到低分確定擬選聘人員。
折合成績均按照四舍五入辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(三)考察
對擬選聘的縣外教師,由用人學(xué)校按《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號(hào))進(jìn)行綜合考察。
(四)公示
1.對考核合格的擬選聘人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。在公示期內(nèi),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
2.對公示期間反映有嚴(yán)重問題并經(jīng)查實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消選聘資格;對有嚴(yán)重問題一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否選聘。
(五)聘用手續(xù)辦理
按現(xiàn)行事業(yè)單位人事制度辦理聘用手續(xù)。聘用人員根據(jù)選聘學(xué)校崗位設(shè)置競聘上崗方案,參加崗位競聘。
四、未盡事宜,由屏山縣人力資源和社會(huì)保障局、屏山縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0831-5700223,0831-5722272
4.說課的教材范圍
2014年8月6日
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