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樂(lè)山市人力資源和社會(huì)保障局下屬事業(yè)單位2014年考核招聘事業(yè)單位工作人員公告(1)

2014-08-11來(lái)源:本站采編

按照《樂(lè)山市關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(樂(lè)人社發(fā)〔2012〕99號(hào))和《樂(lè)山市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才、緊缺人才暫行辦法》規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘樂(lè)山市人力資源和社會(huì)保障信息中心工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位基本情況

樂(lè)山市人力資源和社會(huì)保障信息中心為樂(lè)山市人力資源和社會(huì)保障局管理的列入財(cái)政預(yù)算的正科級(jí)事業(yè)單位,經(jīng)費(fèi)形式為核定收支、定額補(bǔ)助,主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)擬定全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)信息化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃;負(fù)責(zé)市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)信息設(shè)備及信息工程(項(xiàng)目)的審核、采購(gòu)、管理;負(fù)責(zé)全市社會(huì)保障卡系統(tǒng)建設(shè)的規(guī)劃、組織、實(shí)施和監(jiān)督管理等工作;負(fù)責(zé)管理、應(yīng)用與社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)相關(guān)的各類(lèi)應(yīng)用系統(tǒng);負(fù)責(zé)利用各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)中的數(shù)據(jù),開(kāi)展定期數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,通過(guò)歷史數(shù)據(jù)比對(duì)、疑點(diǎn)數(shù)據(jù)篩選審核、宏觀數(shù)據(jù)視圖化、遠(yuǎn)期數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)等多種信息化手段,為社會(huì)保險(xiǎn)基金提供有效的監(jiān)控、分析和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,并為各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)政策制定提供科學(xué)依據(jù)等。

二、考核招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)招聘的對(duì)象和范圍

面向全省招聘2014年7月31日前獲得全日制研究生學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位人員,且符合《樂(lè)山市人力資源和社會(huì)保障局2014年下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》相關(guān)崗位條件和本公告其它要求的人員。

其中,2014年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的,報(bào)名時(shí)需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)出具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件。

(二) 基本條件

1、應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

(1)熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

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