2、逾期未報名參加說課的報考者，取消其面試資格，并按該崗位公布的專業(yè)科目筆試成績從高分到低分依次遞補說課人員。

3、面試使用教材：西昌市學(xué)�，F(xiàn)行教材。凡報考中學(xué)崗位的使用高一年級下期教材，報考小學(xué)崗位的使用小學(xué)五年級下期教材，參加美術(shù)、計算機(jī)說課的考生使用高一年級上期教材，幼兒教育崗位、特殊教育崗位、舞蹈崗位不指定教材�？忌�自帶教材、教參、紙、筆等用品。

4、面試順序：進(jìn)入面試人員持《說課通知書》于規(guī)定時間前到達(dá)指定說課地點，臨時抽簽決定說課順序；再按說課順序提前抽取說課內(nèi)容，準(zhǔn)備40分鐘后，按抽簽順序依次進(jìn)行說課。

5、面試工作結(jié)束后，根據(jù)報考者專業(yè)課目筆試和面試折合后的總成績及崗位排名從高到低依次等額確定擬聘用人員名單(若同一崗位中最后一名總成績并列，則按面試成績從高到低依次確定；若面試成績再次并列，則按教育公共基礎(chǔ)筆試成績從高到低依次確定)。實際參加面試人數(shù)未達(dá)到面試開考比例的崗位進(jìn)入擬聘環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于合格分?jǐn)?shù)線(實際參加說課的考生總成績平均分的70%)。

面試成績、崗位排名及擬聘用人員名單將于說課結(jié)束后三天內(nèi)在西昌教育網(wǎng)、西昌人事考試網(wǎng)等網(wǎng)站上公布。

五、選崗

總成績和擬聘用人員名單公示結(jié)束后，需選擇聘用單位的擬聘用人員，根據(jù)總成績及崗位排名從高到低依次進(jìn)行選崗(若總成績并列，則按說課成績從高到低依次確定；若說課成績再次并列，則按教育公共基礎(chǔ)筆試成績從高到低依次確定)。未按規(guī)定時間參加崗位選擇或逾期未選崗者取消選崗資格。選崗時間和地點另行通知。

已畢業(yè)的簽訂《勞動聘用合同》，未畢業(yè)的簽訂其所在學(xué)校出具的《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和招考單位出具的《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書補充協(xié)議》。

報考者因各種原因(自愿放棄、取消資格等)出現(xiàn)的崗位缺額，可在辦理報到手續(xù)前從同一崗位進(jìn)入說課的報考者中按照考試總成績從高分到低分依次遞補至名額滿（若總成績并列，則按說課成績從高到低依次確定；若說課成績再次并列，則按教育公共基礎(chǔ)筆試成績從高到低依次確定)。遞補人員總成績不得低于合格分?jǐn)?shù)線(實際參加說課的考生總成績平均分的70%)。

六、體檢

體檢費用由報考者本人承擔(dān)，體檢項目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》、《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢時間、集合地點及體檢人員名單另行公布。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢人員自動棄權(quán)而出現(xiàn)的空額，按總成績由高到低順序遞補一次；因體檢不合格出現(xiàn)的空額不再遞補。

七、考核

由西昌市人社局組織對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)。

八、公示

考試、體檢、考核合格者由西昌市人社局確定為擬聘用人員，并公示5個工作日。

公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報市人社局進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后因被公示人棄權(quán)或被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額按該崗位參加說課報考者的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人選進(jìn)行體檢、考核和公示，本次遞補只進(jìn)行一次。

九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員中，已畢業(yè)的應(yīng)于2015年3月3日至4日先后到西昌市人社局報到，2015年應(yīng)屆畢業(yè)生于2015年8月15日至16日先后到西昌市人社局報到，逾期未報到的取消聘用資格。

新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。

新聘用人員最低服務(wù)年限為5年，期間不得自行辭職，不得擅自調(diào)離所聘單位，未經(jīng)單位或主管部門批準(zhǔn)不得參加其他單位考錄（聘）。任何單位和個人不得通過借調(diào)、調(diào)動及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務(wù)年限。

十、紀(jì)律監(jiān)督與回避

招聘工作須嚴(yán)格工作紀(jì)律，按照國家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理有關(guān)規(guī)定，對違紀(jì)報考者，視情節(jié)取消考試、考核、體檢和聘用資格；對違紀(jì)工作人員，視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。主管部門（招聘單位）中參加招聘工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員，與報考者有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系，或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

為確保我市公開考試招聘教師工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。本簡章未盡事宜由西昌市人力資源和社會保障局、西昌市教育和科學(xué)技術(shù)局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0834-3204506(西昌市人力資源和社會保障局)

0834-3280472(西昌市教育和科學(xué)技術(shù)局)

監(jiān)督電話：0834-3223354(西昌市紀(jì)委監(jiān)察局)

網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話：

涼山州人事考試中心： 0834-2194699 0834-2193262

相關(guān)事項提示：

1.請報考者網(wǎng)上報名時最好留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，通訊方式變更后，應(yīng)主動告知招聘機(jī)關(guān)。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。

2.準(zhǔn)考證是報考者參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。

3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

附件：1、西昌市2014年下半年公開考試招聘中小學(xué)教師崗位表

2、西昌市2014年下半年公開考試考聘中小學(xué)教師名額分配表

2014年11月18日