5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間

2015年8月16日至8月17日（上午8:30-12:00，下午2:30-6:00）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)

前鋒區(qū)教育科技體育局政工股（前鋒初中2幢205室）。

（三）報(bào)名方式及要求

1、報(bào)名方式：本次選調(diào)報(bào)名一律采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

2、報(bào)名要求：報(bào)考人員按照報(bào)考條件，持本人有效身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書原件及復(fù)印件，所在公辦學(xué)校出具任教年限、任教學(xué)段學(xué)科、近兩年師德考核和年度考核情況、編制情況等證明，本人1寸同底彩色正面免冠近照2張，區(qū)外在職教師還須提供所在地縣級教育和人事主管部門同意報(bào)考的書面證明，如實(shí)填寫《廣安市前鋒區(qū)2015年公開選調(diào)部分學(xué)校中小學(xué)教師報(bào)名資格審查表》（附件2），每人限報(bào)一個(gè)職位。

（四）報(bào)考費(fèi)用

按照四川省財(cái)政廳、物價(jià)局[2003]237號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取面試費(fèi)80元/人。

（五）資格審查

報(bào)考者在報(bào)名時(shí)須如實(shí)提供書面《廣安市前鋒區(qū)2015年公開選調(diào)部分學(xué)校中小學(xué)教師報(bào)名資格審查表》（附件2，報(bào)考者自行下載填寫后雙面打印，報(bào)名時(shí)提供），由廣安市前鋒區(qū)教育科技體育局負(fù)責(zé)現(xiàn)場對報(bào)考者進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿本次選調(diào)工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位條件要求和弄虛作假的，都將取消其選調(diào)資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（六）準(zhǔn)考證領(lǐng)取

經(jīng)資格審查合格的報(bào)考人員于2015年8月18日下午2:30-6:00憑本人有效身份證、繳費(fèi)發(fā)票到區(qū)教科體局政工股領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。如需代領(lǐng)，須憑代領(lǐng)人員和報(bào)考人員的有效身份證、繳費(fèi)發(fā)票領(lǐng)取。

四、選調(diào)方式

（一）本次選調(diào)采取面試方式進(jìn)行。各職位的報(bào)考人數(shù)與選調(diào)職數(shù)之比不得低于2:1，如個(gè)別職位達(dá)不到該比例的，將相應(yīng)調(diào)減或取消選調(diào)職數(shù)、職位。

（二）面試由區(qū)人社局、區(qū)教科體局組織實(shí)施。面試時(shí)間為2015年8月20日，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《面試準(zhǔn)考證》。面試人員未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試考場候考的，視為自動(dòng)放棄面試資格。面試因缺考而出現(xiàn)的面試比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效比例（即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬選調(diào)人數(shù)）。

（三）面試方式：面試實(shí)行封閉式管理，面試順序由現(xiàn)場抽簽確定。面試人員獨(dú)立備課30分鐘后開始講課，每人講課時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)。

（四）面試內(nèi)容：面試內(nèi)容為前鋒區(qū)中小學(xué)�，F(xiàn)行教材。各選調(diào)職位面試命題的具體范圍如下：

（1）高中、初中各職位為前鋒區(qū)統(tǒng)一使用的該職位起始年級下冊現(xiàn)行教材；

（2）小學(xué)各職位為前鋒區(qū)統(tǒng)一使用的該職位小學(xué)三年級下冊現(xiàn)行教材；其中小學(xué)體育現(xiàn)無教材，故用七年級體育教材。

（五）面試評分：每個(gè)面試組由選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組在面試前聘請7名相關(guān)專業(yè)人員組成面試評委。每位面試人員面試結(jié)束后，評委獨(dú)立評分。去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，剩下五位評委的平均分為面試人員的面試成績（保留2位小數(shù)），面試成績現(xiàn)場向面試人員公布，并由面試人員簽字確認(rèn)。

（六）成績公告：面試成績于2015年8月21日公告。