根據(jù)《雅安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》和《雅安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作試行辦法》規(guī)定，現(xiàn)將天全縣2015年上半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)護(hù)類事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次公開(kāi)考核招聘醫(yī)護(hù)類事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員共計(jì)39名，具體崗位及報(bào)考資格條件詳見(jiàn)《天全縣2015年上半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)護(hù)類事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件一覽表》（附件1）。

二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象。

2015年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。2015年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2015年7月31日前取得崗位要求的有關(guān)證書。

（二）報(bào)考條件。

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（2）遵紀(jì)守法，品行端正。

（3）具有招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力。

（4）身體健康，能勝任招聘崗位的正常工作。

（5）人員年齡要求在18—35周歲（1979年5月14日至1997年5月13日期間出生）。

（6）符合招聘崗位職責(zé)要求的其他條件。

（7）海外留學(xué)回國(guó)人員須提供國(guó)家教育部認(rèn)可具有國(guó)內(nèi)同等學(xué)歷、學(xué)位的相關(guān)證明。

（三）具有下列情形之一的人員不能報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾受開(kāi)除處分的人員；

2.在各級(jí)公務(wù)員（參照人員）和事業(yè)單位公開(kāi)招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員；

3.公務(wù)員（參照人員）被辭退未滿五年的；

4.現(xiàn)役軍人；

5.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

三、招聘程序。

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間及資格復(fù)審時(shí)間：2015年5月14日

1.應(yīng)聘人員攜帶《天全縣2015年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息表》1份（須貼上本人照片）、本人身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證或?qū)W歷證明、相關(guān)資格證等原件及復(fù)印件一份、1寸免冠近照2張，前往川北醫(yī)學(xué)院雙選會(huì)天全縣報(bào)名處進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格復(fù)審。資格審查合格者參加面試。

2.報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考中如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的，所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

3.報(bào)考者應(yīng)熟讀公告，結(jié)合自身?xiàng)l件慎重報(bào)考；資格審查貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程，任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合公告及崗位要求的，招聘主管部門有權(quán)直接取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（二）面試

由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同衛(wèi)計(jì)部門組織現(xiàn)場(chǎng)考核招聘面試。主要采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)測(cè)試等形式進(jìn)行。面試考官5名，分別由組織、人事、衛(wèi)計(jì)部門及用人單位組成。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

（三）體檢

面試結(jié)束后，按照考生的總成績(jī)從高到低等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間定于考生報(bào)到上崗前。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)），人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)），《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。