(二)職位調(diào)整

經(jīng)資格審查合格的報(bào)名人數(shù)與考調(diào)名額的比例不低于3:1，若報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例，由考調(diào)單位按干管權(quán)限報(bào)經(jīng)區(qū)委組織部或區(qū)人社局同意可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例，但最低不低于2:1。達(dá)不到2:1的，按比例調(diào)減或取消該職位考調(diào)名額。

(三)筆試

筆試由區(qū)人社局統(tǒng)一組織，筆試科目為綜合素質(zhì)和寫作能力測(cè)試，主要測(cè)試應(yīng)試者的基本知識(shí)儲(chǔ)備、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試時(shí)間為2016年3月12日（星期六），具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。

(四)面試

按考調(diào)名額與面試人選1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次確定進(jìn)入面試入闈人選。如果最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，并列人員一并進(jìn)入面試。對(duì)面試人數(shù)未達(dá)到1:3的比例的職位，劃定面試最低合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)低于75分的為不合格，不得進(jìn)入下一考調(diào)環(huán)節(jié)。

因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試入闈人選;面試缺考導(dǎo)致的缺額不再遞補(bǔ)。面試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%。面試時(shí)間另行通知。

綜合成績(jī)計(jì)算方式：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

綜合成績(jī)由區(qū)人社局統(tǒng)一在宜賓人事考試網(wǎng)(http://www.ybpta.gov.cn)、三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn)公布。

(五)考察

面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人選（若綜合成績(jī)相同，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定；如綜合成績(jī)和筆試成績(jī)相同，按個(gè)人參加工作時(shí)間先后確定），進(jìn)行等額考察。考察工作由各考調(diào)單位負(fù)責(zé)實(shí)施，堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重�?shí)績(jī)的原則，全面了解報(bào)考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況，查閱干部檔案，核實(shí)是否符合報(bào)考條件�？疾旖Y(jié)束后，由各考調(diào)單位如實(shí)寫出考察報(bào)告，根據(jù)考察情況確定是否選用。

(六)體檢

體檢由區(qū)人社局統(tǒng)一組織，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在體檢結(jié)論公布之日起2日內(nèi)向南溪區(qū)委組織部、南溪區(qū)人社局提出書面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢（復(fù)檢）、考察不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，經(jīng)區(qū)組織、人社部門同意可在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定遞補(bǔ)參加考察和體檢人員（若綜合成績(jī)相同，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定；如綜合成績(jī)和筆試成績(jī)相同，按個(gè)人參加工作時(shí)間先后確定）。

(七)公示

通過(guò)筆試、面試、考察、體檢合格的擬選用考調(diào)人員，將在宜賓人事考試網(wǎng)和三江人才網(wǎng)上公示7天，公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

四、其它事項(xiàng)

本次考調(diào)嚴(yán)格按照中央、省、市關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象，可向南溪區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）檢舉和申訴，也可直接向南溪區(qū)人社局舉報(bào)。舉報(bào)電話：0831-3330479

本公告由南溪區(qū)委組織部、南溪區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。報(bào)名人員注意關(guān)注宜賓人事考試網(wǎng)、三江人才網(wǎng)相關(guān)動(dòng)態(tài)信息。

咨詢電話：0831-3333346

附件：1. 宜賓市南溪區(qū)2016年面向區(qū)外公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員(參公人員）職位表

2.宜賓市南溪區(qū)2016年面向區(qū)外公開(kāi)考調(diào)事業(yè)單位工作人員職位表

3.宜賓市南溪區(qū)2016年面向區(qū)外公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員(參公人員）和事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表（點(diǎn)擊下載）

中共宜賓市南溪區(qū)委組織部

宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2016年2月5日